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夜勤月7回でも… 人材確保、低賃金が足かせ<「介護難民」時代>下

胆振管内の介護施設で正職員として働く50代の女性は、10月の給与明細を見て苦笑いした。
 夜勤に7回入っても、手取りは17万円に届かない。「これだけしかもらえないんです」
 慢性的な人手不足で月7、8回の夜勤はざら。汚物が漏れるおむつ交換に、深夜のトイレ介助…。同僚が休憩でいない時、4部屋のナースコールが同時に鳴り、1人で対応したこともある。仮眠は1時間しか取れない。

https://www.hokkaido-np.co.jp/article/943438/?fbclid=IwAR1jJ2k17SAibtU8dA0HPgLQ3HcembkXXcC3sFimxFVj2MwynCKCEqZ5NyA

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