僕が警備員を辞めた理由

今回は転職など新しい環境で、
人間関係を上手く運ぶにはどうしたら
いいか。誰でも悩むところです。



そのコツは、相手から聞かれるまで
自分の話はしないというもの。特に
プライベートなことはそう。



隙あらば自分語りマンは好かれないと
言うわけです。



まだ自分のことを知らない方に
自分について語ってもあまりいい顔を
されないものです。



まずは相手の話を聞くことを心がけて
いくと自然に相手からも興味を持って
もらえるのでは。



ブログやSNSでもそのようで、過度な
自分語りは読んでもらえなくなります（爆）



個人的に、職場の人間関係なんで
その程度でいいのではないか。



辞めりゃ忘れ去られるのだし、給与を
もらうために、チームを組んで活動する
だけの関係。



嫌いな人の一人や二人、どの職場に
いるものです、分かり合えない人も
いる。



それなのに学校教育の弊害なのか、
誰とでも仲良くしようという、
強迫観念みたいなものがあります。



では、嫌いな人に対しては
どう接すればいいのか。



仕事に必要な最低限のコミュニケーション
だけを取り、終わったらその場から速やかに
離れる。



無駄話も一切いらない。もうまともに
相手しなくていいので仕事に必要な会話だけ
するように心がける。



ポイントは、徹底的に感情を消して
ただお金を貰うためだけにやる
コミュニケーションだと捉える。



嫌な相手に対しては出来るだけ
感情的にならずとにかく冷静に客観的に
対応する。淡々と接することです。



嫌な奴に対しては若干サイコパスじみてる
ぐらいの方がちょうどいいかもしれない。



そんな相手にはあなたの感情を使うほどの
価値なんてありません。
単なるお仕事のみの関係性なのだから。



感情的に削ってくるような相手に
対しては、サイコパス的な対処が有効では
ないのか。



あ、そんな奴いたっけと思えるくらいの
感情がちょうどいいかもしれません。



そんな輩には自分の事を話す必要など、
１ミリもないと思いませんか。