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2012年12月27日

とある総合病院でアルバイトをしていました 5

20年ほど前の話です。




ある総合病院でアルバイトをしていました。

病院の殺菌や消毒をするバイト。




主に掃除をするんですが、

薬品を使うので殺菌・消毒されていく。




ある時、清掃チームのリーダーが変わりました。

その人はエホバの証人。




次々とエホバの証人たちをアルバイトとして新規採用し、

それまで働いていた人たちを

「まったく仕事をしていない」

「作業が遅すぎる」

「しっかり掃除していない」

「病院からの苦情が絶えない」

「態度が悪い」

「我慢にも限界がある。辞めてもらうしかない」

などとありもしないことを並べたて、批判し始めました。




新規採用されたエホバの証人たちは、

「聖書の勉強が足りないから」という理由で自由に欠勤する。

突然そんなことになるから、

自分が出勤してみないとその日の作業員の総人数が分からない。




いくらなんでも酷すぎるだろうとリーダーに言うと、

「タッキーさんは経験があるんだから穴埋めしなさい」という命令




「やってられるか!」と反論したら、

「実はタッキーさんほど仕事をしない人はいない。

あなたは他の人の1/3もやっていない」と。




あんまり頭にきたので、

エホバの連中を集めてやらせてみたら、

私一人の範囲を2人でやって

2人とも「仕事がきつすぎる」と半日も経たずに即退職。





どういうことかとリーダーに問うと、

「彼らは聖書の勉強で疲れていた。

タッキーさんが厳しすぎる。酷すぎる」
と。

彼らは私への苦情は一言も無かったのに。




一般の作業員の1/3しか働かないという私の半分の範囲を、

2時間ほど経験して逃げ出すエホバ君たち。

それもすべて私の責任だそうで。




そんなことを繰り返していたある日、

残業して事務所内の更衣室で着替えていたら、

リーダーとエホバ君の会話が聞こえてきた。

彼らは私の存在に気づいていない。




リーダー:「あまり派手には出来ないから。」

エホバ君:「今回はありがとうございました。」

リーダー:「それなりに、ね。」

エホバ君:「また、よろしくお願いします。」




何の会話かと言うと・・・

エホバ君たちは出勤してなくても出勤扱い。

バイト代はフルで1ヶ月分をちゃんと(?)支給という不正の話。





エホバでメンバーを固めたい理由はこれだったんですね。


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