2013年04月30日
“社畜”はやっぱりダメよ。
こんにちは。
連休です。中日3日は仕事の人も多いみたいですね。
私は休みですが、何かしていないと落ち着かない、というか不安です。
ネットと本で勉強しています。
さて。
今日は“社畜”という言葉ついて考えます。
この強烈な表現が世に出てから、暫く経ちます。
中でも、やはり有名なのは“社畜のススメ”（新潮新書 藤本篤志 著）という本が発刊されてから、、、かな？
景気がどんどん後退し、同時期に森永卓郎さんの著書なども売れた時期です。
いずれの本も読みましたが、私は余り良い印象は持ちませんでした。
“社畜のススメ”については、言葉が足りない部分が多いなぁ、というのがその理由。
細かいことは説明しませんので、アマゾンのレビューなどを参考にしてみてください。
宣伝みたいになるのは嫌だし(笑)、
私の意見としては「社畜」という存在は、やはり“害悪”以外の何物でもないと思いますから。
若い人は一度読んでみるのも良いかもしれません。
確かに、初期のキャリア形成については、周りから学ばねばならないし、
どんな仕事でも、未熟なうちは強制的に教育される期間は必要だとも思いますから。
勘違いして、世間に対してツッパってるだけでは、何処へ行っても通用しなくなりますからね。
でも。
人は、“置かれた環境によって変わる”のです。
レビューを読んでも判る通り、
大半の人の感想が
「正論だ」
「新人は読むべし」
等と書いてありますが。
この本を読んで（読まなくても）、謙虚な気持ちで社会人として頑張っている若者を、本当に真っ当に指導できる年長者は、どれくらい居るのだろう？？？
勿論、素晴らしい会社、経営者、管理職の方々も居るだろうけど。
多くは
「本にも書いてあるんだから、クビになりたくなければ黙って従え」
という意見のすり替えにしか聞こえないんですよね。
酷いものになると、“まさに社畜として生きてきた自分を肯定してくれる本”として崇めている意見もあったりして、怖いなぁ、と思います。
あ、言い忘れたけど、残業の事についてはムチャクチャですよ。
サービス残業を全てひっくるめて自己犠牲や美徳の精神として捉える
古い日本人体質はアホ臭い。
毎日の残業が、本当に必要な物か否かは、働く人間は皆解ってやっていると思うんだけどね。
まぁ、どんな本も、読んで感想を覚えるのは自由。
でも、あくまで自己の環境を見渡し、自分で判断しましょう。
“社畜に徹する余り、自分で考えられない若者、されど会社に居座る社員”を増やしたら、管理職の貴方、責任取れますか？？？
絶対取らないでしょ？
↓ 異なる考え方の本だって、いっぱいあるんです(笑)。 ↓
連休です。中日3日は仕事の人も多いみたいですね。
私は休みですが、何かしていないと落ち着かない、というか不安です。
ネットと本で勉強しています。
さて。
今日は“社畜”という言葉ついて考えます。
この強烈な表現が世に出てから、暫く経ちます。
中でも、やはり有名なのは“社畜のススメ”（新潮新書 藤本篤志 著）という本が発刊されてから、、、かな？
景気がどんどん後退し、同時期に森永卓郎さんの著書なども売れた時期です。
いずれの本も読みましたが、私は余り良い印象は持ちませんでした。
“社畜のススメ”については、言葉が足りない部分が多いなぁ、というのがその理由。
細かいことは説明しませんので、アマゾンのレビューなどを参考にしてみてください。
宣伝みたいになるのは嫌だし(笑)、
私の意見としては「社畜」という存在は、やはり“害悪”以外の何物でもないと思いますから。
若い人は一度読んでみるのも良いかもしれません。
確かに、初期のキャリア形成については、周りから学ばねばならないし、
どんな仕事でも、未熟なうちは強制的に教育される期間は必要だとも思いますから。
勘違いして、世間に対してツッパってるだけでは、何処へ行っても通用しなくなりますからね。
でも。
人は、“置かれた環境によって変わる”のです。
レビューを読んでも判る通り、
大半の人の感想が
「正論だ」
「新人は読むべし」
等と書いてありますが。
この本を読んで（読まなくても）、謙虚な気持ちで社会人として頑張っている若者を、本当に真っ当に指導できる年長者は、どれくらい居るのだろう？？？
勿論、素晴らしい会社、経営者、管理職の方々も居るだろうけど。
多くは
「本にも書いてあるんだから、クビになりたくなければ黙って従え」
という意見のすり替えにしか聞こえないんですよね。
酷いものになると、“まさに社畜として生きてきた自分を肯定してくれる本”として崇めている意見もあったりして、怖いなぁ、と思います。
あ、言い忘れたけど、残業の事についてはムチャクチャですよ。
サービス残業を全てひっくるめて自己犠牲や美徳の精神として捉える
古い日本人体質はアホ臭い。
毎日の残業が、本当に必要な物か否かは、働く人間は皆解ってやっていると思うんだけどね。
まぁ、どんな本も、読んで感想を覚えるのは自由。
でも、あくまで自己の環境を見渡し、自分で判断しましょう。
“社畜に徹する余り、自分で考えられない若者、されど会社に居座る社員”を増やしたら、管理職の貴方、責任取れますか？？？
絶対取らないでしょ？
↓ 異なる考え方の本だって、いっぱいあるんです(笑)。 ↓
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