人生徒然

こんにちはマッサンです。

新卒で入社して２年目に入ったころ、顧客も増えてきて仕事も増えてきたころ、１つの辞めたいと思うきっかけが発生しました。

とある仕事で先輩に頼まれて仕事の状況報告を社長へすることがあり、資料をもって社長室へ行きました。

そこで内容を説明したのですが、どこか内容に気に食わないところがあったのか、いきなり私に「頭を出せ」といって、拳を振り下ろしてきました。

正直なにが起こったかわからず、報告内容自体私自身は関与しているものではなかったのでその旨説明しましたが、そのまま事務所に行き何十人といる社員の前でこっぴどく叱られました。

あとから先輩のフォローもありましたが、私はよくわからないうちにゲンコツをくらったのと恫喝されたのでパニックになり空会議室にこもり大人げなくひたすら泣きました。

そのあとわかったのですが、この会社では日常茶飯事で、社長から大勢の社員の前で怒鳴る、その流れで頭をたたくことがあり、それは社内会議の場でも時々あったのでその度に空気が凍り付きました。

そんなの訴えればいいじゃんと後では思うのですが、何回も同じことをされると結構当たり前のように感じて判断は鈍ります。特に会社のトップからやられるというのは周りの人もその場で止めようがないという空気もあり、環境が変わるということはありませんでした。

私も年に数回ゲンコツを食らっていましたが他の人はもっとパワハラを受けている人もいました。

これから他の体験した事例も紹介しますが、私の中ではブラック企業て決まったパターンがあるなと感じました。


�@社員の前で恫喝される

�A叩かれるなどの物理的パワハラを受ける

�B朝早く出社させられる（始業１時間前など）

�C突然の給与カット

�D退職届だしたにも関わらず受理されず（半年近く引き伸ばされる）

順番や項目は多少違えど大体このあたりはブラック企業にはあるのではないかなと思います。同じ経験をされているのであればすぐに誰かに相談するか退職することをすすめます。

私が取った行動はまた別の記事で書きたいと思います。

この会社ではすべての項目を体験しましたし、その後の転職先でも同じことを体験しました。

もちろん私の仕事ミスということもありましたがここまですることはないだろうということも多々あります。

他にもこんなケースがあったよというのがあれば私も情報として知りたいのでコメントにのせてください。