昨年末は親父の入院に、私自身のインフル感染にと夜勤を休むことが多かったのだけど、今週から平日の夜勤に復活したらまぁ体が動かないww
土日は日勤だから体のサイクルも戻さないといけないのが歳をとると大変になりますね(汗)
今回の記事は新人さんハプニングについて!
女性スタッフの新人さんはこれでもかというほど入ってくるけど、男性スタッフは貴重なのでその話をしたいと思います。
そうだ、新人と言っても同業他社で働いていた人たちなので、私のような未経験者からの完全な新人というのは男女ともにいまだ現れてはいません。だからそんな未経験者の私が修行前から指名数ランキング(店内・県内含む)入りしているというのが異常。本来は良い意味でとらえるべきなのだけど、当の私はあまりよく思ってません。
では本題へ…
タイトルにある通り男性新人は3人ほど。年齢もバックボーンも様々。ライトな順からww
・完全上位互換者:私と近い世代でということですが。
この方は隣町の系列店勤務がメインなので、常時出勤しているわけではない。なので私はまだお会いしてない。けども顔合わせた同僚全員から「神」扱いされてるほど素晴らしい人格の持ち主らしい。
しかも私とほぼ同年齢で既婚者子持ち。この時点でも私の完全上位互換なのに、施術経験者で陽キャ。コミュ力抜群。ハンサムでもあるらしい。こういう人がもっと増えてほしいですね!こういう不安定な職業やってると、現役世代で既婚者という方が珍しい。定年退職した男性スタッフの再就職は多いけどね。
よく言われるのがマッサンは自分の上位互換者が来て嫉妬したり対抗心燃やしたりしないの?と聞かれるのですが、私はウェルカムww自分が出来た人間だとは思わないし、それこそサラリーマン時代には下の世代でどんどん優秀な新卒者が入ってくるわけですから!「部下」を持ったこともあるけども、基本私より優秀なので「社内ルール」「仕事の手順」それを教えてあとは放置。
今の環境だと男性は20代どころか、私と同じ30代も入社してこないので、機械トラブル対応の手間や責任ばかり増えて困ってたくらいなのでwwもっとこちらの店舗でシフト増やして働いてほしいというスタッフは多い模様。
ここからはクセのある人たち…
・仏さん
前お話したとは思います。相変わらずのトラブルメーカー。つい先日も私がフォローして今度はしっかり感謝の意を示されたけども。既に仏さんは施術に入ってるのに、私に向かって長時間「合掌」していたので、施術の手を止めるな!と私は返した。一応40代くらいの経験者(?)。
・破壊神
まだ私はお会いはしてないのだけど、仏さん以上にヤバそうな人だと個人的に思ってる。なんか2月から平日夜勤私と2人で仕事することになってて、内心戦々恐々としてるww
いつも3年間は店NO2のベテラン女性とタッグ組んでたはずなのに。どうしたんだろう。
さすがにこのネーム自体を、仏さんのように源氏名では使っていないのだけども。そのあだ名は過去の職場で気に喰わないことあると備品を壊してから辞めてきたらしいから。
年齢は教えてくれないらしいけど見た目60代くらいの経験者らしい。
皆さんお気付きだと思いますが、サラリーマン時代ではありえないレベルのヤヴァイ人たちが集まってきますww年齢なんて関係なく。でも中年で仏や破壊神というのも流石にどうかと思いますが…
彼らとうまく付き合っていく自信は当然無いのだけども、そんな職場にいる私も「社会不適合者」ですからね。同じ穴の狢同士で仲良くやっていくしかないですね…
たぶん皆さんは「採用基準」はどうなってんの?と思われるかもしれませんが、私が入社した時で言えば…
個人事業主としての採用ですからサラリーマンとは全く違い、書類提出だけで特段の面接はありません。たぶん日本語が喋れればOKくらい。問題は指圧マッサージの仕事なので、指が壊れないかどうか。私が入社前に「合宿」に参加した時は日程前半の足切り検定時点で既に指を壊して不採用となり、新幹線で帰らされた人がいましたからね。
私のような(当時)技術面で才能の欠片も無いと断言されるレベルでも、指が強ければ続けられますんでそれで現場に入れた感じですね!同業他社での経験者ならこの程度のハードルは余裕のはず。
単純比較はできないけど、要は採用のハードルが低いということです。サラリーマンの高難関の採用試験を経験した私が思うには。
以下2人の新人よりクセのある人が来るかもしれませんからね…心の準備はしておきたいと思います。
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