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2018年11月04日

経営戦略を誤るな






会社も小さい内は社長がトップダウンで経営

することが可能だが、規模が大きくなるとそ

うもいかないのは当然だ。闇雲に事業拡大を

目指す社長の考えに組織は対応しなければな

らない。「組織は戦略に従う」だからだ。従

業員と一緒に会社を成長路線に乗せた社長も

千載一遇のチャンスとばかり強引に突っ走っ

て従業員との間に距離ができたことに気づか

ない社長もいる。目が行き届かなくなるなど

統制範囲にも限度があるので組織の階層化が

必要になる。どこまで規模を拡大させるかは

需要と競争の実態にもよるだろう。その点を

理解せずやみくもに事業拡大を目指す社長が

多い。よく先を考え、また自社の諸事情を考

慮して戦略を打ち出そう。
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中村 中小企業診断事務所
中小企業診断士として中小企業の経営支援をしています。外食企業出身で飲食店コンサルティングを得意分野として活動しています。もちろんその他の業種・業態の創業支援、経営改善、経営革新、資金調達、事業承継等も支援いたします。事業承継に於いては後継者育成から相続問題も含めサポートします。ご相談はご遠慮なく申し付けください。保有資格=中小企業診断士、行政書士
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