2014年02月08日
マークすべき人
相当長いこと
同じ会社に勤務していますが
「この人すごいな」と
心から思ったことは
皆無に等しかったのですが
(あまり人に関心がなかったとも
いえますが)・・・
今はひとりいます。
マークしている人。
そして追っかけている人。
牽制されないように
用心深く関係を築きたいと思います。
スキルや仕事の進め方など
100%真似したい位なのですが
領域がかぶると
大変なことになるのが
容易に想像できますので
まずはその人に
「仕事をいっしょにやりやすい人」と
思われるように最大限の努力をし
「うざがれないように」
いろいろなスキルを吸収できればと
思っています。
本当に優秀な人は
追いかけられても、ポジションに興味がないので
おかまいなしなのでしょうが
ポジションを気にしている人は
追いかけてくる人を
排他する傾向があります。
一般の人は
少なからずポジションを気にしますので
十分な注意が必要です。
↓励みにしています。クリックしていただければ嬉しいです。
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「この人すごいな」と
心から思ったことは
皆無に等しかったのですが
(あまり人に関心がなかったとも
いえますが)・・・
今はひとりいます。
マークしている人。
そして追っかけている人。
牽制されないように
用心深く関係を築きたいと思います。
スキルや仕事の進め方など
100%真似したい位なのですが
領域がかぶると
大変なことになるのが
容易に想像できますので
まずはその人に
「仕事をいっしょにやりやすい人」と
思われるように最大限の努力をし
「うざがれないように」
いろいろなスキルを吸収できればと
思っています。
本当に優秀な人は
追いかけられても、ポジションに興味がないので
おかまいなしなのでしょうが
ポジションを気にしている人は
追いかけてくる人を
排他する傾向があります。
一般の人は
少なからずポジションを気にしますので
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