毎年若返りたい！

思わず買ってしまいました。
堀紘一さんの
ちょっと昔の本。

「会社が放り出したい人１億積んでもほしい人」

このご時世、
読んでみたいという方
案外いるのではないでしょうか（私もその一人）。

ただし、
文頭にも書きましたが
もとは2004年の本のようで
ちょっと古いかなあと思える部分もありました。

では本題です。

経営者が欲しい希少価値のある社員は・・・（p.128)
�@仮説が構築できる人
　　いまのやりかたはダメなので、こうしたら・・・と
　　仮説を立てて、提案できる人（批判で終わらせてはダメ）。
�A実行力がある人
　　出てきた仮説に対して、それが正しいかどうか実行できる人
　　（いわゆる現場に強い人）。
�Bみんなと力を合わせて仕事ができる人
　　上記仮説が正しいと分かり、仕事を進める段階で、
　　一生懸命に力をあわせて頑張ってくれる人。

�Bは心がけ次第。�@と�Aも努力によって身に着けることができるそうです。

さて、会社が放り出したい社員は・・・(p.121)
�@マイナス思考の人
�Aデマをとばす人
�Bやる気のない人

賛同される方は
明日からのお仕事の参考にしてください☆

ご紹介した本は・・・



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