今日よりも明日、一歩だけでも前へ！

広告

どうしよう？日常が戻って嫌いな上司や同僚と長い時間を過ごすことになった、、、

嫌いな人がいることは自然なことです、全員と馬が合うなんてことはありません！

「2：6：2の法則」を知ろう！

会社や組織では、以下のようになります。

・一生懸命仕事して会社を引っ張る人が2割（優秀な社員が2割）

・普通に働いている人が6割（普通の社員が6割）

・やる気が無く足を引っ張る人が2割（ダメな社員が2割）

　　　

人間関係も「2：6：2」

・あなたを（が）好きな人が2割

・あなたを（が）好きでも嫌いでもない人が6割

・あなたを（が）嫌いな人が2割

「殆どの人は、あなたを嫌いな２割の人を意識しすぎている。
それによって、自分らしさが出せていない人が、あまりにも多すぎる」
（松下幸之助氏）

万人に好かれことはない、この2割は仕方ありせん、気にしないことです！

　　　

では、どうすればいいのか？

おはようございますと挨拶をしても、挨拶もしない、顔も上げない上司

そんな人は、赤い涎掛けをしているお地蔵さんだと思ってください。

お地蔵さんが挨拶をしたらびっくりしますよね（笑）。

しかし、お地蔵さんですから、ご利益があるように挨拶はしてください。
その上司が動いたら、「お地蔵さんが動いた！」と心で笑いましょう。

　　　

悪口や文句ばかり言う同僚

「そうなんだ」「大変だったね」

肯定も否定もせずに、共感だけしてあげてください。

あなたを信頼しているから言ってくる、と思って受け流してください。

〇〇怪人だと思え！

苦手な人や嫌いな人を観察してください！

面倒くさい怪人だな、怒りん坊怪人だな、恩に着せ怪人だな、口癖〇〇〇怪人だな、、、、

冷静に観察してネタにすると傷つくことが少なくなりますよ。
　　　
　　　目から鱗になる学びです！




目から鱗かもしれません、履歴書に書ける資格が取れる、知って得する、知らないと損をする！

フジテレビ、NHKニュースでも取り上げられたこともあります。