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電通はCMを制作する会社。
その会社がブラックの場合に、その会社にCMを発注して飯尾のだろうか。
例えば人材派遣会社。
ブラック企業の電通にCMを発注すると、その人材派遣会社のCMの際にブラック企業を連想してしまう。
これではCMが逆効果だ。
電通は一度なくなるしかない。
Yahooより。
変わる電通、変わらない社会　22時消灯の実態を社員が証言「もう逃げられない」
BuzzFeed Japan 11/4(金) 5:00配信
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20161104-00010000-bfj-soci
社会が変わっても電通が変わっていないのは、記事にあるように、
新入社員だった高橋まつりさん（当時24）が、昨年12月に過労自殺していたことが発覚した電通。3年前にも男性社員（当時30）が過労死と認定されていた。・・・
という事実からも分かる。
しかも、これが子育てサポート企業として厚生労働からお墨付きも得ていたのだ。
ブラック企業にあなたはCMを頼んで過労死を増やしますか？
企業側はよく考えた方がいいだろう。
広告会社はなにも電通だけではない。
実際に記事にも、
「これまでは上から散々言われても、抜け道を使って残業すればいいよね、という感じになっていた人がいました。ただ、ここまでの社会的な圧力がかかると、変わらざるを得ないはずです」・・・
何でも社会のせいにして責任逃れをする輩ばかりだが、自分たちから変わればいいのである。
昔から残業禁止の会社もある。
できない口実を社会のせいにするなんて赤ちゃんみたいなことを言うのは本当に無責任だ。

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