ＩＢＭ　ＡＳ４００とパソコンを愛するＳＥのブログ

●クリティカルな運用

私の会社、またグループの他社もそうですが
結構、クリティカルなお仕事をしています。
まぁ、運用をしています。

どういうことかと言うと
コンピュータシステムが停まったらダメなんです
どこの会社でも当たり前かと思うんですが

銀行ほどではないにしても
１分とまれば大騒動になりますね

●スーパーマン１人と凡人１００人

さて、ここで質問です。
あなたが社長さんだとして
①１００人分の働きをするスーパーマンを一人雇う
②普通の人（一人分の働きをする）を１００人雇う
どちらを選びますか？

考えてみてください。
但し、スーパーマンは病気にはなりません。怪我もしません。

はい！答えは？

私ならスーパーマンです
何故って？
楽だからです。

何が楽？
病気や怪我で休むことも無いし、
指示は１回だけで済むし
指示を間違えて、おかしな動きをしていたら、スーパーマンその人を確認したらいいし

でも、普通人１００人だったら
いつでも誰かが病気や怪我で休んでいそう
指示は１回では済まないですよね。　一回で済まそうと思うなら、リーダーを決めて・・・
そのリーダーが別の者に指示をする・・・伝言ゲーム
そして、指示を間違えてしまえば
１００人の内、誰がおかしな動きをしているか突き止めなければなりません。
そして、それは一人だけでは無いかも知れません。

●パトライトで

私の会社のシステムは、丁度スーパーマンに当たる ＩＢＭ　ＡＳ／４００です。（今では IBM Power）
そして新グループ統合システムは、普通の人１００人です。
なので、最も厄介な、誰が障害になっているか？？？　いや、どのサーバーやどのアプリが障害か？
まず、それを見つけ出さなければなりません。

なので、パトライトなるものを設置して、
ジョブ管理システムをさらに導入して、各々のサーバー上で動作するジョブを監視しし、エラーや障害が発生したら、パトライトでシステム要員にお知らせする・・・

そーんな事をしなければなりません。
新しいシステムが入ると・・・めっちゃ大変になりそうです
当社にとっては・・・ね

今のＩＢＭ　ＡＳ／４００なら・・・めっちゃ楽です。
だって、放置プレイしたら喜ぶコンピューターなんですもん

●元をたどれば

結局、多くのサーバーが必要で
多くのアプリケーションが必要で
データベースが分散していて

それらがすべて強調しながら全体として稼働しなければならない
それが、グループ統合システムです。
誰が全貌を把握しているんでしょうかね？

多分、新たな業務要件が発生したとしても
【有力な顧客と取引を開始する場合は往々にして発生します。】
システムを変更することが非常に困難であり、
有力な顧客の要求に応えることができず、
泣く泣くビジネスチャンスを逃す・・・いや手放さざるを得ません。

上司のシステム構築方針　－－　今さえよければすべてよし
１０年後にどんな運用が必要となってきているか？
それは、１０年後のシステム要員が考えたらいい・・・って考えでしょうね。
だって、上司は６０オーバーだから