とある営業の目標予算が月1000万円の売上だったとします。
月末で締めた結果、800万円の売上でした。
ですが、その営業は売上こそ未達でしたが、毎日1時間早く出社しオフィスを掃除していました。
このことを上司は評価して、売上未達分をこの成果で補填しようと考えました。
これはありでしょうか？なしでしょうか？
人によって会社によって考え方は異なるかも知れませんが、当社ではこれはなしです。
なしですが、毎日オフィスを掃除したという成果を無視する訳ではありません。
この掃除をしたという成果は「昇進査定においてはプラスに働く」成果です。
但し、今期の査定においては本来の目標に対する結果で査定が行われるので、掃除部分は加味されないという感じです。
結構やっちゃう間違いなので、気をつけたいところですね。
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