先日、某上場企業の役員だった方と会食しました。
(現在は別のベンチャーに所属しており、数年後にまたIPOする予定のようです)
その方と出来る人材というテーマについて議論させて頂きました。
僕とその方色々考えがあり、異なっている箇所もありましたが共通点としては以下のような感じでした。
・足元の成果をしっかり出している
・発言とそれに対する行動にブレが少ない
・努力している
・誠実で途中で投げ出さない
こんな感じで、改めて見てみると意外と当たり前の事なんですよね〜
僕らの結論として「当たり前を当たり前にする」という人が結局出来ると思う人なんだなと。
これが中々難しいんですけどね〜
今週も張り切っていきましょう!
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