2017年11月05日
新人さんいじめばかり何故するのかな?
今日はパートもお休みです。最近肩こりやら腰痛やら何だか疲れが溜まってるので、日帰り温泉に行って来ました。温泉にのんびり浸かって、マッサージ機かけて疲れがだいぶ取れたような気がします。50才を過ぎると本当に疲れが溜まります。前にも書いたパート先の困った同僚さん、最近ますますエスカレートしています。わがままがひどいし、新人さんいじめが半端ないです。私も入社した時にこの人に本当に泣かされました。年齢も私よりひとつ上のため、職場でもボス的な感じでいすわっていたので、とにかくどうでもいいことに突っ込んできます。人の行動をずっと見ているらしく、ネチネチとした嫌な言い方なんです。私も何度嫌な思いをし、辞めようかとおもったか知れません。結局課長にすべてを話し、課長がかなり協力してくれまして、最後は本当に頭に来て、言いかえしました。理不尽なことばかりで、本当に辞めてもいいと思っていたのでやりあいました。こっちが言い返すとびっくりしたのか、言い訳を並べまくってきました。結局吠える犬と同じで弱いんですよ自分のストレスを上手に発散することが出来ないから、人の悪口を言ったり、人を傷つけることで発散してるだけ・・・、結局仲間は誰もいないことに本人が気ずいていないだけ・・・新人さんにもあいかわらず、訳のわからん因縁をつけまくってます。今回はもう上司にも同僚さんの我がままや意地悪な行いが伝わっていて、12月になにか処分が下されそうな見込みです。意地悪な同僚さん辞める気もないのに辞める、辞めるとみんなに言っているため、12月に上司の方から辞めさせる方向になるかも知れません。今の職場は、みんな仲良しでこの意地悪な同僚さんがいなければとっても良い環境です。新人さんものびのびと働けます。一生懸命がんばっている新人さんを何でいじめなきゃならないのか、本当に困った人です。自分が蒔いた意地悪の種は大きくなって自分にふりかかってきそうな雰囲気です。
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