谷田部 紫の日々思う事

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※…今回は雑談カテ寄りで語るので、今回の話題はまたどこかで『就職・再就職寄り』で語る予定です。

…

これはここ数年で聞くようになった話なのですが、『履歴書は手書きで書くべきなのか、パソコンで入力しても良いものなのか？』…を悩まれる方が最近は多いと聞いたことがあります。

例えば、ある方の就活体験なのですが、履歴書を手書きで持っていくと『パソコンで入力したものが欲しかったと』言われ、いざパソコンで入力して違う面接会場に持っていくと『手書きが普通でしょ？』…と言われてしまったという方もいるようです。

…では実際にどちらで履歴書を作成して欲しいと職場が多いのでしょうか？

実は当然だと思われるかもしれませんが『履歴書は手書きで持っていくべき』…と思っているケースが多いようです。

理由は、『自分が昔、履歴書を手書きで書いたから』…という人も中にはいます。

ですが企業側が本当に見たいのは
『手書きの履歴書に現れる「人柄」』
…そう語る企業側の面接官は未だに多いです。

『だったら日本全国、履歴書は手書きで統一しちゃえばいいじゃん』…と思う方もいるかもしれません。

ですがこの傾向の違いというのは職種によって異なってきます。

なので、自分がどういう職業につきたいか？…それを踏まえつつ手書きで履歴書を書くのかパソコンで入力するのかを考えてみたり、できるようならばハローワーク等の機関で『手書きとパソコン入力、どちらの履歴書で送付すればいいのか？』を問い合わせてもらうのもいいかもしれません。

…それにしても業種によっては、向き合わなければならないこの問題…。

1日でも早く、明確なガイドラインができて欲しい…と再就職後の今でも思ってしまう問題ですね…
(^_^;)

読んでいただき、ありがとうございました☆

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