記憶力がポンコツ

若手社員がメンタルをやられて休職に入った。
ジブンとメンタルよわよわトークをしていた仲間だったのでかなりショックだった。
お互い、どういう対策をしているかとか情報交換してて、まぁそこそこ頑張ろうと話してたから大丈夫かと思ってたんだけど、大丈夫なワケがなかった。

せめてこれがきっかけで会社が少しでも改善に向けて動いてくれたら良いんだけど、

会社は特別なにもしてくれない

そのことをすっかり忘れてました。
そのことに気付いたエピソードを思い出したので少し語ります。
私が昔勤めてた会社での出来事、
深夜残業続きなのに土曜に会社でレクリエーションをやるというので車で出かけたら交差点で車同士の衝突事故を起こしてしまいました。
幸いなことに双方身体は無事で人身扱いにならずに済んだんだけど、
会社は何もしてくれませんでした。
上司が気にかけてくれただけで、結局会社としては全く何もしてくれない。
原因が会社の業務による睡眠不足なのに、
きっかけが会社のイベントなのに、
何もしてくれない。

そんな会社のために身を粉にして働く意味はあるのか？
と気付くことができたのに、すっかり忘れていました。

会社に貢献するのは、ある程度でOK
せめてジブンはこのスタンスで行って、メンタルやられないようにしよう。