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2022年09月16日

看護師と家庭に関わるお話です。

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ナースと家族環境に関する話です。


ナースと家庭についてのお話です。看護師は総じて不規則な勤務をする職業です。もちろん、結婚しているナースもたくさんいらっしゃいますが半数弱ものナースが離婚者というケースも少なくはありません。やはり、変則的な働き方をする仕事ですから、旦那が看護師の仕事を心得て力を合わせてくれるタイプの人でなければ働く事ができないこともなくはあります。なので、結婚をしたら夜勤がない病院へと職場を変える人も少なくありません。仕事と家庭と両方うまくいっている人も少なくはありません。けれども、その場合、残業をしないなどの各々の決まり事を取り決めている人も見られます。


病棟内で勤務するナースの話です。


入院施設のある病院で働いているナースの実情です。入院施設のある病院で勤務する看護師は普通夜間勤務が絶対にあります。多くの病院は夜勤においては夕方に出勤し朝の8時頃まで働き朝出勤してきたナースにチェンジする形態で働きます。しかしながら人数がいない際は夜勤のあとに残りお昼ごろまで勤務を余儀なくされるケースもまれではありません。多くの病棟は夜勤があった翌日というのは2日連続夜勤か翌日はお休みになるかのどちらかです。でも、人手が足りない昨今では、立て続けにこうなるケースが生じる場合があり、白衣の天使という言葉とは裏腹にやる気がないとなかなか務まらない仕事なのです。


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昔と比べるとナースにおいても学歴が重要視されるようにな・・


昔に比べ看護師においても学歴に重点を置かれるようになり、メディアで取り上げられるほど人手不足と叫ばれている状況とは相反しています。しかしながら、今までと比較すると高度な看護技術や知識が求められれるため最終学歴が大学でなければ仕事に就きにくくなってきました。国としてもそういった背景もあって、国的には准看護師の今後廃止する動きにあるはずです。でも未だに養成所があるのはなぜでしょう?その訳は准看護師の場合、払うお金を抑えることができるためです。地域にあるそこまで大きくない病院とか、高い技術力を要しないような場所であれば、准看護師でも影響はないので、医師が言う通りに仕事をすればいいのです。それに加えて、准看護師の資格をとる時も正看護師と比べると時間やお金、能力を要求されません。こういう理由があって、養成所は減ったものの、准看護師をなくす可能性というのはすごく少ないと考えています。


ナースの転職の注意事項についてです。


看護師さんの転職を行う際の重要事項についてです。今の世の中では人手不足の問題もあってか看護師は別の職種と見比べると転職すること自体はわりかしイージーです。だけれども内科などのようによくある病院ではない所でで長期間看護師をしていると、その他の経験をしたことがないので応用がきかないといった状況に陥りやすいです。そのため専門病院で看護師をしていたナースはどうしても、同種の病院のみの就職を選択する事例が大半です。看護師の業務の中で最も幅がきくのは外来や病棟の経験のある看護師です。入院の施設を備えている病院の場合は間違いなく外来に加え病棟の2つの仕事をしているのでどんな所でも柔軟に動くことができるためです。


看護師に関しての働き先というのはやはり、多い確率で病院のはずです。


看護師における就業場所はやっぱり、事業所のうちの半数以上は病院だと言われています。そして、他にあげれば診療所またはクリニックのケースもあります。看護師と聞くと上記のような病院勤務のように思いがちです。ですが、それらだけではありません。近頃老人ホームがおおいです。この老人ホームもナースが活躍できる場所なのです。老人ホームにもタイプがあり、個人でやっているちょっとお高めの費用が必要な老人ホーム、それから公的な老人保健施設などがあります。また、訪問看護のお仕事のケースだと、病院に来るのが難しい利用者のお宅へ出向き支援を提供します。看護師・准看護師の他の仕事としては健診センターで看護師として働く方法もあって、看護師が活躍できる場は多岐に渡っています。


夜勤をした後の朝方のひっそりとした感じの病棟の雰囲気がが好きなんです。


私は夜勤勤務が終了した朝方の静寂した病棟の雰囲気がが清々しくて好きでした。勤務時間中の夜は暗くなり何か出そうだと感じるとどうしようもなく怖くて仕方ありませんが、朝になればやっと夜勤が終わったという感じと、明るい朝の陽気でリフレッシュできます。ただし、これも患者さんに急変のない夜勤の時のみですが。多くの患者さんがまだ睡眠中の5時くらいが大事なんです。ここでいかに多くの作業を先に片付けられるかによって、残りの勤務終了までのバタバタを冷静に勤務できるかということが、左右されるんです。


求人サイトを眺めていると結構看護師の求人が多いのが気になります。


人材募集のサイトに目を通すと結構ナースのものがあふれているのに引っかかります。それから、看護師さんというのは待遇においては一般的な他の職種と比べると、給料の方が標準よりも高いので驚きます。ですが、このことはごもっともな部分もあり結局のところ、看護師さんというのは人の命に係わる重要な役割だからでしょう。そうは言いながらも真実では、看護師さんの転職が問題視されています。その理由として根幹にあるのが、看護師自体の仕事の中身でもあり、おそらく、疲れがたまっているのだろうという風に予測できます。


ナースとして入院設備のある病院で勤務していたころ、同僚が私…


私が、ナースとして入院設備のある病院で働いているとき、上司が6月と10月は入院患者さんが激減すると言っていたのですが、6月には田植えの時期、10月になると稲刈りが行われるため、それらと重なる期間はどういう理由かわかりませんが入院患者の数が減少するらしいです。その際いたのは、田んぼが多い地域で、その場所特有のものなのかもしれません。聞いていた通り、稲刈りが終わった頃になると、だんだんと病棟が空きがなくなっていきました。看護師もてんてこ舞いになり、なるほどと変に感心してしまいました。


私はナースです。今仕事をしている病院の前にある大学病院のナースとして…


私は看護師の仕事をしています。現在働いている病院の前に近所の大学病院の手術室で仕事をしていた頃の話です。勤め先の外科の先生が話していました。「外科の医師たちにとっては、外来で患者さんに接している時はNHKテレビかのようで、逆に手術中はまるで民放のTVみたいな感じだ」と。すなわち外来であれば患者さんにおいて誠実なドクターとして、かくかくしかじか説明するのに対して、オペをしている時は麻酔のかかっている患者さんの対応になるので、その時は自分だけが注目を集めるパフォーマンスをしている有名人みたいだ、ということなんです。なるほど、それは否めません、、急に素振りの変化する医者が圧倒的です!


看護師として働いている私が数年たった今でも印象に残ってい・・


看護師として働く私が数年たった今でも覚えている一般的な業種であれば絶対にあり得ない新入りの際受けた説明ですが、説明会が開催された時、副看護部長が、「これから看護師として勤務するにあたって、気を付けなければならないこと。医療業界で勤務していたら慣れからお通じの話を日常的に食べている時にも口にしてしまう。このことを当然にとらえないでください。」という話題が出ました。実際に勤務が始まってみると、病院内ではご飯の途中で「あの患者さんうんち出ました」なんて当然のように話に出ます。ですから、プライベートで、食事の最中に絶対に便の話を出さないように気をつけています。


看護師として病院で働く上で気を付けなければならないことの1つに挙げられるの・・


病院で看護師として勤務する以上は気を付けなければならないことの1つに挙げられるのが、看護師ではない職業の方々とのコミュニケーションではないでしょうか。巨大な病院であれば、ドクターはもちろん、看護助手や医療事務やクラーク、各種検査技師、検体やカルテやストレッチャー等を運ぶメッセンジャーさん、ソーシャルワーカー、薬剤師といった、たくさんの医療関係者と結束する場面もあります。フル回転で働いていましたが、自分の方から笑顔で声を出すようにがんばって、いつでも元気の良い人はやっぱりインパクトがあります。ですから、私も率先して挨拶しています。それがあってか私が余裕のない時にカバーしてもらった経験があります。当然ですが、気持ちの良い挨拶ってとても大切なんだと思います。


医師の専門として整形外科や耳鼻科、小児科が存在します。しかし、…


お医者さんが対象としているものに内科や外科や泌尿器科、産婦人科が存在します。しかし、医師だけではなく看護師にも本当のところ単に看護師というだけでなく限定された分野に詳しい認定看護師という資格があるのです。この事実においてはよく認知されていないのが実際のところです。また、簡単に認定されるものではなく実際に看護師で働いたことが5年経過しているナース(5年のうち3年間は認定看護の分野で実務経験)が6か月間の教育を受けてその後認定看護師をとるための審査を受験し、晴れて認定看護師として登録されるのです。認定看護師の分野は【救急看護・集中ケア・皮膚排泄ケア・がん性疼痛看護・緩和ケア・がん化学療法ケア・糖尿病看護・訪問看護・感染管理・透析看護・不妊症看護・新生児集中ケア・慢性心不全看護・摂食嚥下障害看護・小児救急看護・がん放射線療法看護・手術看護・脳卒中リハビリテーション看護・慢性呼吸器疾患看護】など、たくさんの専門分野があります。


看護師さんという職種は「病院勤務でシフト制で勤務・・


看護師といったら一般的に「病院が勤め先でシフト制で仕事をこなし、職業柄、病院で指定された所で生活し、また、万が一、病院の方から連絡があれば迅速に行かないといけない職種」という印象を持っている方が多いですが、看護師の職種はたくさんあって、その中には「訪問看護師」と呼ばれる、病院で仕事をしない看護師も存在します。「医事課」「医師」「看護師」が1つのグループになり車移動で依頼のあった家とか施設を訪れ、病院に来ることができない患者さんを診察をして回るという職業みたいです。


色々な理由から、他の病院で働きたい、と一度でも考えたことのあ…


様々な理由から、他の所で働きたい、と思った事のある看護師ならば、なんとなくであっても、転職の募集をしているサイトをチェックしたこともあるかと思います。ただし、転職サイトの場合、なんとなく気になる求人情報は会員登録を行わなければ事細かに見られない仕組みになっていたりもしますが、登録すべきではないところもあるから警戒すべきです。サイトを運営している営業側も熱烈です。そのため、メールは当たり前で、ダイレクトに電話もしょっちゅう掛けてくる所もあります。登録の際に転職希望時期を入力するのですが、「今すぐではない」としたのに、サイトの営業から、あなたにおすすめの求人です!という電話ばかりです。面倒になりサイトの番号を着信拒否登録をしても、今度は営業の携帯電話からしつこく電話してくることもあります。メールに関しても同じように無駄です。私からすれば、このようでは逆に効果が落ちるのでは、と正直考えてしまうのですが、押しに弱い看護師も意外といるのかもしれません。


看護師や准看護師として働かれている人たちの歳は広域にわたります。


看護師や准看護師として勤務される方たちの世代に関しては幅広くばらつきがあります。また、歳とは無関係にテキパキ仕事をしています。特に近頃は40代から50代のナースが増えきています。昔に看護師をしていたが出産後一度は仕事を辞めたものの、子供に手がかからなくなり、復職されたケースです。同じ女性でも、事務系の仕事だと若い子が採用されがちですがナースの場合は年齢に関係なく復帰も喜ばれるのです。中には、子育てや介護をしてそして、世間の役に立ちたいと思ってその年齢から看護師になることを選択する人もいるぐらいです。

posted by kangoshimemei at 19:16 | 未分類
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