斜め上を行く言語聴覚士の日々

比較的連続更新です。
本日は医療現場では
意外に身近な『職場恋愛』
について考えます。

病院を中心にこの業界は
基本的には女性の比率が高く、
男性職員にとっては出会いの
機会も必然的に多いと言えます。

恋愛の形としては、時には
密やかにそして時には
オープンにと実に様々です。

恋愛はご自由に！と手放しで
言ってしまえばそれまでですが、
ここでは実際に見聞した
プルプル食の経験から、
この業界の恋愛について以下の2点に
留意した方が良いかと思います。


�@付き合いは極力秘密裏に！
⇒職場でのオープンな恋愛は微笑ましく
　もありますが、仮に喧嘩別れで破局した場合、
　後々まで自身の負のイメージに繋がりかねません。
　特に女性が多い職場では情報伝達が速く、
　且つ良い意味でも、悪い意味でも
　誇張されやすい傾向があります。
　確実に結婚できる確証がない限り、
　関係を悟られないようにしましょう。

�A別れた後は、職員同士の付き合いを！
⇒職場内でどんな理由であれ
　 別れたのなら、未練や私怨etcは職場では
　 断ち切り、対等な職員同士として
　 接するべきです。二人が上司と
　 部下の関係であった場合、破局後に
　 業務に支障が出るケースが非常に
　 多く見られますので、避けるべきです。


以上、これから医療業界に
入られる方は節度のある恋愛を
心掛けてくださいね。