STARK IN-DIARIES Mk.�U

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ごきげんよう。
“ I am Tony.STARK！”と “正々堂々” と名乗る無名の外国人です。

今回は【特別編 MRK.2.1】ということで、
株式会社 D（※1） とは別会社の実態を ご紹介させていただきます。
以下、その別会社を F 株式会社 と記載いたします。

※1
https://fanblogs.jp/tonystark2905/archive/143/0?1672023308

今回も、S.H.A.D.O.W.（※2）による 調査 でございますが、
メンバーの名前は『 Z 』とデタラメ表記させていただきます。
もちろん、性別、年齢もシークレットでございます。

※2
https://fanblogs.jp/tonystark2905/archive/137/0?1671877693

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F 株式会社 は・・・
三◆自動車の関連会社 であるが、
自動二輪（K 重工）、医療機器などの関連部品も製造する中小企業。

■ 所在地：H 県 K 郡 F 町に本社あり。
本社から 約1km圏内に 第二工場。
本社から 数km離れたところに " F企業団地 " があり、
当団地内 に " F 工場 " と " S 工場 " の 2 つの製造工場あり。
ちなみに、F 町 は “ RIVER KIDS MONSTER ” で知られている。
また、
H 県内 には、A 市 に A 工場あり。

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以下、『 Z 』の調査に基づき、F 株式会社 の F 工場 の実態を “ 事実 ” のみ記載いたします。

＜ 実録！F 株式会社 F 工場 の実態 ＞
【1】製造課長(※3)は " モラハラ推進 " で大忙し !

F 株式会社 は、
「 株式会社 D に匹敵するレベル の 異質 & 陰湿 な 会社 」とのことでございます。
この御時世にもかかわらず、
F 株式会社 の ある製造部門においても、陰湿な モラハラ が 根強く残っている ようです。

さて、登場人物のご紹介です。
【陰湿愛好3人組　メンバー紹介（2023年時点）】
■ 陰湿ヘタレ課長 O（眼鏡ブス男・課長）： O * S ** M *
■ お局様 H（年増女・平社員）： H * N *
■ お局の舎弟 N（年増女・平社員）： N * K * K * S ***

その モラハラ には " お局様 H " が 深く関わっているのですが、
モラハラ を 助長し、蔓延させている張本人こそ " 陰湿ヘタレ課長 O " であることは、
紛れもない事実 でございます。

" お局様 H " のご機嫌を損ねてしまったら会社での居場所がなくなる !
という 時代錯誤の異常体質 が根強く残っているようで、
" お局様 H " の ご機嫌 を損ねただけで、退職を余儀なくされた社員さんが たくさんいる、
とのこと。
もちろん、
" お局様至上主義 " を掲げる 会社の異常体質に 呆れ返って、
自らの意思で、会社を去っていく社員さんもたくさんいます。

F 株式会社 においても、会社を動かしているのは、
" 社長 " ではなく、" お局ポジション " のようでございます。

" お客様至上主義 " ではなく、
" お局様至上主義 " ということでしょうね。

本当に " 強くて優しい人 " は、自然体であるにもかかわらず、
" 強さ " と " 優しさ " を兼ね備えたオーラを纏っています。
それが、" 魅力 " というものであり、女性のほうから近寄ってくるものです。

ですが、
陰湿へタレ課長 O には
軟弱・卑劣・卑怯 という3拍子揃った へタレ陰湿オーラ しか感じません。

陰湿へタレ課長 O は、ご自身では気付いていないようですが、
女性社員一同に、かなりナメられているとのことです。
（ 同姓からも見下されているとのこと ）

ただただ " ダサい " の一言に尽きます .......

調査によると、
陰湿へタレ課長 O は、社員さんのプライベートについて、
お局様 H 並びに お局の舎弟(年増女) N に
" あらゆる情報すべて " を 提供（というよりも " 献上 " ）していた、とのこと。
さらに、
お局軍団 H&N と一緒になって、陰口を叩いたり、バカ笑いする 異常行動 も見られた、
とのこと。



「 陰口を叩いてバカ笑いする 」
という行動自体が " モラハラ " に値しますし、
課長のような役職であるなら、
陰口を叩く社員に対して、イエローカード(警告) あるいは レッドカード(戒告)を切る立場であるべき ですが、
「 課長 が 一緒になって、陰口を叩いてバカ笑いする 」という 異常行動 は、
誰の目から見ても、もはや救いようがありません。

陰湿へタレ課長 O みたいな 卑怯者 であれば、
根も葉もない話を でっち上げて、
情報を流布することくらい、平気でやりかねませんね。

というよりも、
" 陰湿へタレ課長 O の話を 何の疑いもなく、鵜呑みにする社員の方々のほうも
" 低知能 " でしょうけど。

" 人の悪いところや欠点を見つけて
すぐに 周囲に 流布して、陰口を叩いて喜ぶことしかできない " という
典型的な " The Persistent, Insidious and Weakest SHIT "
つまり、" 粘着系陰湿へタレ " でございます。

加えて、陰湿へタレ課長 O は、
「 なぜ、そんなことを言ったの？」と思えるような " 不要かつ余計な一言 " が多く、
はっきり言って、頭の悪さ を感じます。

陰湿へタレ課長 Oに私からのアドバイスですが、
自分の立場が危うくなると
ヘラヘラ笑って ごまかそうとするクセ が見られますが
おススメしません。

S.H.A.D.O.W. の 怒り を買うだけです。

でも、本当に悲しいことに、
面と向かって、何も言えない 陰湿で軟弱な卑怯者 は
一生、モラハラ を続けていくでしょうね。

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実際のところ、" 会社あるある " の1つに

70歳近い年齢であるにもかかわらず、
仕事中、休憩中を問わず、
陰口・悪口ばかりを叩く下品な モラハラ・ジジイ がいる
という話を聞きますので、
バカは死ななきゃ治らない
ということでしょうね。

会社は 仕事をする場所 です。
会社における " モラハラ談義 " は 不要な会話 です。
仕事は、必要最低限の会話 があれば十分に成立します。

今の御時世では、ごく少数の " ハラスメント種族 " のせいで、
会社の評判 は " 社会的に " 大きく 傾きます。

会社の評判が 傾いてしまえば、仕事量にも 大きく影響します。
仕事が 完全に なくなってしまう リスク があります。
ごく少数の " ハラスメント種族 " のせいで、
真面目に働いている社員の生活が奪われます。
なので、

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さて、話を戻しますが、
ここで、陰湿へタレ課長 O 並びに お局軍団 H&N の 非人間的な人間性 がわかる お話をさせていただきます。

『 陰湿へタレ課長 O は、
ある社員さんの ご家族様に起こった不幸な出来事に関する情報を入手するや否や、
" お局軍団 H&N " に " 情報共有（＝ 情報献上） " していた 』
という報告が上がっております。

その社員様ご本人の精神的苦痛に配慮した報道規制により、
ニュース記事などでは大きく取り沙汰されることはありませんでした。

逆に、
この社員さんにとっては、不幸な出来事 が 世間に ほとんど知れ渡っていないことが
唯一の救いだったのかもしれません。

私は、Z から、この 陰湿へタレ 課長 O の " 異常行動 " について報告を受けたとき
この 陰湿へタレ 課長 O には 人間の心が欠落している。
もはや 人間 ではない...
と言葉にならない憤りしか感じませんでした。

実際に、その状況を目の当たりにした Z は、私以上に憤りを感じた、とのことです。
当然でございます。

この 陰湿へタレ 課長 O こそ、
まさしく、ゴミ・屑・糞 未満 でございます。


では ここで、このブログをご覧になられている皆様にお聞きします。

その社員さんは、決して消去できない辛い過去を背負って、
ただただ真面目に 仕事をしているだけです。

社員さんに 非 はあるでしょうか ?

↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑
そうですよね。
この社員さんには何の非もありませんよね。


そもそも、陰湿へタレ課長 O が
『 お局軍団 H&N に 情報献上した 目的 は一体何なのか？』
非常に " 不可解 " ですし、
" 人間の理解を遥かに超える 非人間的思考回路 "
としか言いようがありません。

陰湿へタレ課長 O は バカの一つ覚えのように
「 仕事は楽しく ! 」という " 幼稚 " な言葉を連呼するようですが、
仕事中であるにもかかわらず、正規業務の手を止めて
お局軍団 H&N と一緒になって陰口を叩く、
という " モラハラ業務 " を推進する仕事が " 楽しい "
ということでしょうね。

もっと情けないのは、その部下も同様に、
お局様 H の ご機嫌取りのためにヘコへコする姿が
毎日見られる光景だった、とのことでございます。
上司が上司なら部下も同様に " 陰湿ヘタレ " でございます。

お局様 H に嫌われるのが怖くてビビッて、ヘコへコするという構図は、
近年、ニュースにもなった " 生徒に嫌われるのが怖くて、生徒と一緒になってイジメに加担していたヘタレ男性教師（当時29歳）" と同一種でございます。
もはや救いようがありません。

あくまで " 万が一 " ですが、
その部下が、今後も " へタレ陰湿モラハラ課長 O " を上司と崇めて ついていくつもりであるのなら、ますます救いようがありませんが 、、、

株式会社 D （※1）において、モラハラ上司の 部下 も 同じく、モラハラ を平然と行っていた、という事例を考慮に入れて、今回の F 株式会社 の件についても、
" 上司が モラハラ種族 なら、部下も 同じくモラハラ種族 になること " を考慮の上、調査を続行していく所存でございます。

※1
https://fanblogs.jp/tonystark2905/archive/143/0?1672023308


私は外国人ですが、日本の皆様は、どう思われますか？
私の感覚は、人間として " ごく普通 " だと思いますし、決して間違ってないはずです。

本来ならば、
まず、F 株式会社 の人事部門に、陰湿へタレ課長 O 並びに、お局軍団 H&N の " 異常行動 " の実態すべて を ありのまま伝えるのが筋でしょうが、人事部も 所詮は、F 株式会社 の人間。
会社の " 異常体質 " に浸かり過ぎて、" 人間の心 " を失っているかもしれませんし、
不都合な事実を揉み消されたり、事実が捻じ曲げられるおそれ が大いに考えられます。

なので、
Z は、タイミングを見計らって、その社員さんに 陰湿へタレ課長 O 並びに、お局軍団 H&N の " 異常行動 " の実態すべて を ありのまま伝えて、
もし、その社員さんが、さらなる 精神的苦痛 を受けるようなことがあれば、
F 株式会社 を 通さずに、その社員さんの意思次第で " 社会的制裁 " も辞さない、
労働基準監督署への申出を全面的にバックアップする
とのことでござます。

ですが、
その社員さん は 見た目は 大人しそう ですが、その見た目に反して、
実は、元 ●● という経歴の持ち主ですので、
その社員さんの 耳に入るや否や、
精神的苦痛 よりも むしろ " 怒り心頭 " は必至。

実際のところ、
Z は、もうすでに その社員さんに 実態をありのままを 伝えているかも知れないですし、
そうでないかも知れませんが、
「 精神的苦痛 を通り越して、" 怒り " しか感じない。
F 株式会社 が社会的制裁を受けようが、潰れようが、
自分には関係のないこと。ご自由にどうぞ。」
という 捨て台詞 を その社員さんが 明言した ? かもしれないですし、
そうでないかも知れませんが ...