看護師は退職代行で辞められるのか？検証ブログ

少し前までのナースといったら、看護婦と呼ばれ衣装は白衣のワンピースにナースキャプでした。

以前はナースといったら、看護婦と呼ばれ着用しているのは白衣のワンピースにナースキャプでした。白衣の天使という名前すらありました。ですが今となっては全然変化しました。まず第一にナースキャップなんて見かけません。仮に、ナースキャップを頭にしているところがあれば、すなわち現在の医療現場を知らない病院です。なぜかというと、のりを用いてナースキャップを成型するので、のりの部分で菌が増殖し、感染症をひきおこすおそれがあるためです。だから約10年前からナースキャップは減っていったのです。加えてワンピースの服の方も動きづらいため、現在では昔のワンピースではなくパンツスタイルで、テキパキと動いています。


東京にお住まいの人必見！自分の地域で使える退職代行特集☆おすすめの退職代行は？東京都内で利用できる退職代行業者10選

私は看護師の仕事をしています。

私は看護師の仕事をしています。きっと同様の対策をとっている病院も多いと思いますが、私が勤務している所では、配膳の時は感染対策の一環として素手は禁止とし、グローブの着用が決められています。もちろん、措置の際には大抵、手袋をつけています。 また、手洗い、及びアルコールを使って手の消毒に関してはばっちりですが、ナースの仕事は色々なものに触るので、私としてはグローブを用いる方が清潔感があっていいと感じます。しかしながら、一部の患者さんが、手袋をつけた手で食事を運ばれる、ということに嫌な感じがするという方もいるみたいで、まれに文句を言う患者さんもいます。言われる度に、やはり人によって全くとらえ方も変わるのだなと感じます。


退職代行は逃げじゃない！自分を守る正しい手段！あなたの住まいでも使える業者があるかチェック！北九州住まいの人必見！おすすめの退職代行は？北九州市で利用できる退職代行業者10選

入院患者を受け入れていない、または小さな個人院を除くと、大…

入院設備がない、または小さな個人の病院を除いて、大きな病院はいつも開いている。平日、休日に関係なく一日中、何が起きても対処できるように、病院内で働いている人が昼も夜も関係なく勤務しているのです。どの職員が勤務しても的確な対応ができるように申し送りという作業もしなくてはいけません。欠かさずに行うこの大切な申し送りは、病状が不安定な特に目を離せない患者それから、大切な事などを自分の後に勤務する人たちに、漏れなく報告することです。内容はまったく違いますが、実は申し送りは看護学生内でもあるのです。年齢が上の人から下の人に向けて。何を報告するのかと言えば、指導者の人柄はどんな人か、それから親しみやすい看護師について、はたまたピリピリしているナースにおいても。事細かに知らせてくれます。

日々ナースとして入院施設のある病院で働いています。

日々ナースとして病院に勤務しています。病院は、病気・ケガを連想させるのでどちらかと言えば、暗い印象を持つと思います。ですが、病院だって笑ってしまうようなことはしばしば起きます。そういった状況は、大抵年配の患者さんに多数います。割と歳が多い患者さんは長期間入院の方も多くいて、病院にも慣れた様子の方が多いです。ですので、時にはナースよりも正確で、そのような患者さんたちに促されて仕事をするようなこともあります。どういうことかと言うと、ナースが薬を患者さんに渡すのが少し遅くなり患者にお薬が行かなかったら、猶予を与えられる間もなくナースコールが押されるのです。そういうときは、私たち看護師より患者さんの方がしっかりしているな、私たち看護師の方がきちんとしないとな、と思わされることがあります。

看護師さんの仕事は、「一緒に仕事をしている仲間たちとの関係・・

看護師さんというものは、「職場の後輩、同僚、上司との人間関係」「患者・患者家族との人間関係」「医療行為や看護」それに、「患者に周りの補助」といったあらゆることをやらないとなりません。それは、やはり対応してもらう患者である自分も「看護師さんの業務はたくさんあってほんと、忙しいな…看護師の仕事はヘビーなんだな」なんて痛感します。それに加えてきっと家事も各自あるのではないでしょうか。あんなにもヘビーな仕事なのに、それを毎日こなすみなさんは充分に寝ることができているのかと人様のことですが、時々、気になることがあります。

看護師・准看護師として仕事をしていて別の場所で働きたいと考えてはいるものの…

現在、看護師や准看護師をしていて転職したいと考えているけど時間がとれず、その時間がないという方が多いですが、そういった方におすすめしたいものがあります。それは、看護師の求人情報を掲載しているサイトです。こういった看護師の求人情報を掲載しているサイトは寝ろんでスマホやパソコンを見ながら新しい職場を見つけることができる、時間も場所も選ばない誰でも使うことのできる役に立つサイトなのです。しかしながら、サイトに載っている職場に気になる情報がないので見送ってしまいがちです。しかし、最新情報は載っていない可能性もありますので、会員登録しておけば求人情報によっては新規に案件が出た場合は、直々に知らせてもらえます。もちろん登録においては代金はいりません。なので、気楽な気持ちで試しに登録するのも役に立つことがあると思います。

私は看護師です。当然ですが、病気やケガなどは年齢に関係なく、患者さん・・

私は看護師の仕事をしています。当然ですが、患者さんというものは赤ちゃんからお年寄りまでいます。実は私は、子供と話すのが苦手なんです。そんな理由から、出来るだけ小さな子供と接することがなくていいようにするため子供がほとんど診察に来ないであろう診療科を検索しました。とりあえず血液浄化療法部。透析です。実際に私も何年間か配属されたことがありましたが、小児の患者さんとは遂に一回も顔を合わせることなく別の科に異動になりました。ナースをしている友人にそれとなく探りを入れてみたところ、やはり透析は、小児患者がほとんどいないようです。透析以外では肛門科、及び、乳腺外科もあるようです。美容外科も子供が来そうにないですが、美意識の高い親に連れられた子供が顔を出すようで、これがまた意外と子供に会うみたいです。

アメリカにおいてナースというのは看護という学問のプロフェッショナルなので…

アメリカのナースというのは看護のスペシャリストなので、ドクターからの命令がなくても医療の行いを行える分野が存在します。それに対して日本では、ナースは医者の手助けをする仕事と考えられている場合も多くあると思います。現実に医師から言われないと医療行為をしてはならないとか、院内のトップにいるのは医師で、ナースはそれに従うだけという病院もあります。とはいっても、看護師の職務内容はドクターのヘルプ、及び患者さんへの手助けです。ドクターが、患者を手助けしたりしますか。こんな風にあらゆる職種の人たちで病棟がうまくいくのです。

入院施設のある病院で勤務しているナースの話です。

入院設備のある病院で勤務しているナースの実情です。病棟内で働く看護師はだいたい日勤に加え、夜勤が絶対にあります。夜勤は普通、夕方から開始し朝の８時頃まで働きその日の日勤勤務者と交代する形で予定を組みます。しかし人が少ない場合、夜働いたあとさらに昼になっても働くケースもあります。一般的に夜間勤務を終えた次の日に関してはまた夜勤をするか休日になるのです。けれども、人手が足りない昨今では、たびたびこうなる状況になる例もあるので、白衣の天使という言葉とは裏腹に割かし厳しい労働環境である場合が多いです。

常に人員募集しているイメージのある職種が看護師の分野です。

常に人員募集している印象のあるのが看護の仕事です。辞職者が多いかどうかというと、わかると思いますが大変なお仕事ですので精神的、もしくは体力的に長持ちせずに離職する看護師がそこそこ見受けられます。特に、ほとんどの看護師が女性ということもあって、入籍したりまたおめでたを期に辞めるという人もいます。看護師の仕事を続けていけない理由、については個々に様々な理由があります。でも、その中でもやはり退職する事情として多いのは激務というものが目立った要因だと思われます。それにまた、大方の勤務先は夜勤をしなければなりません。ですので、それも１つあると思われます。仮眠時間はあるにはありますが、夜勤をすることによって疲労が増すという人も実際に山のようにいますから。

病院にも、色々な人が来られます。

病院にも、いろんな人が入院しています。カツラを着用している患者さんの場合、何の問題もなく立ち回っているナースもいるのですが、どうやってカツラについて情報収集をすればよいか迷います。一番楽なのは、最初に繊細な問題でもあるので、自分から公表して欲しい、というのが正直な気持ちです。私の方からさりげなくあれこれ問いただしてみてもどうしてもオープンに話してくれない時は、一体どのようにするのが一番なのか答えが未だにわかりません。つい最近も、手術を受ける患者さんに、何も身にまとわずに、と、うんざりするほどしつこく看護師から命じられていたけれど、困ったことに手術室に入るまで絶対にカツラをはずそうとしない患者さんがいて本当に困難を極めました。

私は、看護師として病院に勤務していますが、本当にこの仕事は働き甲斐のある仕事です。

私は、ナースとして仕事をしていますが、何はともあれ看護師というのは、張り合いのある仕事です。想像できると思いますが容易ではありません。その分人を助けているんだ、と実感のわく格別なお仕事だと思っています。また、やっぱりこんなに、病気などで大変な思いをしている大勢の方たちを身近に手助けできる職業もなかなかないと思います。その一方で、繰り返し何回も言いましたが仕事に対してやっぱりお給料が見合ってないと思います。だけれども、金銭面が気にならないくらいこれからもナースを続けたいと改めて思うことも多々あります。ですので、看護師というのは本当にやりがいを感じられます。

ナースの転職の重要事項についてですが、人手不足の背景もあり…

看護師の転職を行う際に配慮した方がいいことについてです。人手不足の背景もあってかナースは別の職種と比較すれば転職すること自体は意外にも困難ではありません。とはいっても専門病院（皮膚科や眼科、透析病院など）で長いこと勤めていた場合、幅広いスキルを備えていないため柔軟性のある対応が出来ないといったことがよくあります。したがって専門病院で働いていたナースは先の理由から、同じ専門分野の所を選ぶケースが結構あります。ナースの仕事の中で最も幅がきくのは病棟内で仕事をしたことがある看護師なのです。個人病院以外の入院対応の病院は必ずと言っていいほど外来と病棟どちらも対応するのでどの病院でもすぐに仕事ができるためです。

ナースの試験を受けて合格する人は83%〜97%ほどです。

看護師の合格率は83%〜97%程度であるとされています。この数値はかなり高いと言えるわけですが、実際は各試験で少しではありますが差があります。どうして差があるのかというと合格不合格の境目がありその年、その試験を受けた人たちの成績が高ければ合格の境目というのが高くなる仕組みだからなのです。要は、成績優秀な試験者がたくさんいれば試験にパスできる基準値も上がるということです。けれども、その年の難易度や基準においては試験が終わって初めてわかることです。したがって、もし、本番を見越した試験などで不合格内の点数であっても、結局のところ本番に逆転する可能性もあるのです。1点単位で合否に影響するのです。なので、ボーダーラインにとらわれるのではなく、正確に答えを学習するようにしましょう。

病棟内において、看護師が医師に対しため語で話しかけていて…

病棟にいると、看護師が医者を相手に敬語を使うことなく談笑していて、それとは反対に医師のほうが敬語を使って話しかけている、というようなシーンを見たことがあります。察するに勤務年数が長いナースは、研修医として入ってきた頃からその医師を見てきたのかもしれません。たくさんの方がドクターのほうが偉いといった印象を持っているかもしれませんが、やはり若いドクターよりも長年働いてきたベテランナースのほうが色々こなしている、それが大事なのです。なので、手当てなどに誤りがあれば長年勤めているナースがドクターに教育したりしています。そのようなことをするナースは大抵の場合、その時の医者が数年先に上に立つ医者に成長した際には「医者になりたての時はドジが多くて、どんくさかったのよ」と言って歩くのです。