いつも読んで下さりありがとうございます。
松幸です。
今年の1月15日に退職を伝えて早くも9ヶ月が過ぎました。
早いものですね。あと4ヶ月で今の会社ともさよならです。
約14年間大変お世話になりました。
数年前からは事務所の責任者として原価管理等にも携わってきました。
約6年くらいやってきましたが売上の少ない事務所なので売上目標の達成は
2、3回程度しかできませんでしたが粗利益の達成は1年逃した以外は全て目標達成しました。
これも職人さん達が一生懸命やって下さった賜物です。
自分は管理する方なので作業は素人です。
おかげさまでお客様にいいものも提供できましたし感謝もされました。
ありがたいことです。
しかし、残念なことに会社の上司や古参の社員達は感謝の気持ちはおろか仕事もさせてやってる
という気持ちでいます。
なのでどんどん人が辞めてしまってしまい人手不足の状態です。
しかも、主任技術者の必要な現場にも監督がいないため派遣できないのです。
なので場当たり的に人を入れたりしてその場しのぎでやってます。
僕は「このタイミングでやめてよかった」と心底思っています。
これ以上この会社にいたら自爆してしまうと思いました。
数年前からは資格取得をしたりして準備してきました。
この努力がようやく役に立つ時が来ました。
年末が最後なので所属している間は奉公しようと思います。
辞めて正解でした。
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