きのの3人育児にっき

インフルエンザも怖いですが、それに伴う異常行動も怖いですね。

先週、８歳長男がインフルエンザに罹り、小児科でリレンザを処方された際は、

「二日間は目を離さないでください。ひとりにしないでください。」と言われました。

その二日間は平日だったので、共働きの夫婦は、仕事を休まなければいけません。
ちなみに病児保育では、インフルエンザの急性期は、預かって貰えません。

仕事をどうしても休めない時は、どうするのだろう・・・とも思ってしまいますが、子供の安全には変えられません。

そんな理由で私は、大手を振って休める二日間を、偶然にも手に入れることになったのでした。（インドア大好きだからちょっと嬉しい　(笑)）

休み明けの仕事は、大忙しでしたけどね。

長男が全快してから数日後、今度は６歳長女が、高熱を出しました。
３９度５分、８歳長男の最初の高熱と同じ体温です。お揃いです。

まさか・・・。２人目のインフル・・・では・・・。

薬を飲まなくても、異常行動が起こる場合があるそうです。
異常行動の可能性がある以上は、仕事を休まざるを得ません。
３人子供が居て、順番にインフルに罹った場合、休まなければいけない日数は、さすがに仕事に支障をきたしてしまいます。（忙しくさえなければ、いくらでも休みたい！のですが）

今回は、夫が休みを取ることになりました。
明日は土曜なので、今回のインフル患者見守り係は、１日の損害で済みそうです。

インフルは、昔のように、「ただの酷い風邪」ではなくなってしまいました。

法律で、インフル休暇とか、できないかしら。
職場の理解も得られ、しっかりと子供の安全を確保できる、そんな仕組みがあったらいいなと、思いました。

インフルエンザに罹らないのが、一番なのですけどね。

長女は今日、インフルエンザの検査をします。
どうか、ただの風邪でありますように。




皆様も、風邪やインフルエンザにお気を付けくださいね。
お付き合いいただきありがとうございました。

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