2009年06月09日
「心の病」で労災、昨年度は269人…20〜40代が8割
(読売新聞)「心の病」で労災、昨年度は269人…20〜40代が8割
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20090608-OYT1T01283.htm
毎度毎度のニュースでのピックアップですが、8割っていうのはかなり深刻な数字です。
「技術職」
「医師」
「生産工程・労務作業者」
「事務職」
これらの職業が特化しているとのこと。
厚生労働省発表でも、労災申請者数は927人。
潜在的には、労災申請しても有効な数字はもっといるはずです。
何が原因でこのような数字になったんでしょうか?
一方的なコスト削減で、労働者への負担の増加も考えられます。
お金儲けばっかりしか考えず、
「(社員が)壊れたら捨てて、新しい部品(社員)を取り入れる」
などと考えている役員・経営者が多い側面もあるでしょう。
なぜ、企業人はこの問題意識を掲げないのでしょうか?
ますます、自殺者や暴走して犯罪に走る人たちが増えていく一方なのに。
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20090608-OYT1T01283.htm
毎度毎度のニュースでのピックアップですが、8割っていうのはかなり深刻な数字です。
「技術職」
「医師」
「生産工程・労務作業者」
「事務職」
これらの職業が特化しているとのこと。
厚生労働省発表でも、労災申請者数は927人。
潜在的には、労災申請しても有効な数字はもっといるはずです。
何が原因でこのような数字になったんでしょうか?
一方的なコスト削減で、労働者への負担の増加も考えられます。
お金儲けばっかりしか考えず、
「(社員が)壊れたら捨てて、新しい部品(社員)を取り入れる」
などと考えている役員・経営者が多い側面もあるでしょう。
なぜ、企業人はこの問題意識を掲げないのでしょうか?
ますます、自殺者や暴走して犯罪に走る人たちが増えていく一方なのに。
投稿者:rikimaru0720116|11:42
|職業における問題