さぁセミリタイアしよう

みなさんこんばんは！

いつも読んで下さりありがとうございます。

松幸です。

今日、また一人年末で退職することが決まりました。

その人は今年入社で半年くらいでの退職です。

僕が引き継ぎで教えていた人です。

工事の受注のしすぎで回せなくなったのだと思います。

まぁ入って半年にもならない人がメインでやらなくてはならないので無理でしょう。

上司ももう止めることなく承諾したそうです。

これで今年に入って自分を含め６人退職しました。

２ヶ月に一人辞める計算です。２０名程度しかいない会社なのにこの人数は異常です。

このような状況にもかかわらず大型工事を複数受注してどうやって進めていくのか

分かりません。次の担当が誰かもまだ分かりませんが次の人も大変でしょう。

自分も電話などで対応していますがこれも年末までです。

新しい仕事も決まったのでいつまでもというわけにはいきません。

八方塞がりの状態です。現場をわかる人もいません。

指揮者もいません。どうするのでしょうか？自分でも分かりません。

その辞める人には「自分のことを1番に考えて行動した方がいい」とアドバイスしました。

僕も辞めるくせに簡単に残れなどとは言えません。

その人も来年からは新しい門出です。今まで半年間一緒にやってきて色々助かりました。

感謝の気持ちでいっぱいです。ありがとうございます。

次の職場でも頑張っていただきたいです。