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ハイブリッドワークについて…




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　こんにちは今年も残りわずかになりました。
今回はハイブリッドワークについて書いていきたいと思います。
　私の言うハイブリッドワークとはコロナ禍での仕事の仕方が変わり、今後は今までの仕事の仕方では成果の格差が広がってくるので、ハイブリッドワークのスキルを求められる時代になってきます。




　そこでハイブリッドワークをうまく使いこなし、汎用性の高い仕事をこなして仕事のタスクを多くこなし、成果を多くとっていくことが結果として大きな差がうまれてきます。
マルチタスクな働き方は、頭の回転をフル回転して働くため、そう簡単なことでは習得できないスキルです。




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　ハイブリッドワークに適した自分の合うデバイスを選び、タスクにかかる時間配分をスピーディーに計画し、生産性の向上や顧客満足度を上げて結果につなげていくという手法になります。





　仕事の業種によってハイブリッドワークができる業種とできない業種はあると思いますが、リモートワークを経験したビジネスパーソンなら、カフェや自宅などの場所の制限のない仕事であるならば、そのような働き方を配分すれば効率的に仕事の短縮にもつながります。
リモートワークをしない業種の方でも、ほかにハイブリッドワークをできる方法を見つけ出すこともできるはずです。




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　ハイブリッドワークはAVやAIなど機器を使うことだけではなく、マルチタスクを機器とはさめばハイブリッドワークになります。
両立しながらタスクをこなすことです。
同時進行できるものなら同時に処理し、時間差の間に別のタスクを組み入れる。
遠い場所にあるならできるだけ近くに持ってくる…
短縮化をすることを考えれば、何かと何かを結ぶことがひらめいたりすることがあると思います。




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本当にできないことでしょうか？
誰かやってみたことあるのでしょうか？
誰も経験したことないなら、やってみるのも良いと思います。
失敗はつきものです、大きな損失でリカバできない失敗は避けて、リカバできるものはチャレンジしてみるといいと思います。
失敗は成功の元です。





失敗し経験を積み重ね成功をしたら、次のチャレンジを繰り返せば、振り返ってみたら超人的なハイブリッドワーカーになっていることでしょう！

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