今までの職場の理解を生かし、自分の役割でよく分かっていることを話す時は毅然とした態度で、しかし失礼になったり気難しくなったりしないようにしましょう。
新しい上司にはしばらく時間をあげて、新しい役割に慣れてもらうのでです
早い段階でこちらの専門知識や職場の目標達成のために協力する意志を示して、窮地に立たされたり人間関係で行き詰まることがないようにしましょう
それでも数カ月後に、この上司と一緒に働くのは無理だと思ったら、退職する計画を立てましょう（解雇される可能性がある場合はなおさらです）
https://news.yahoo.co.jp/articles/0ba24572c9d2ce3d2614d5aee89224f610b76a95?page=2
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