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posted by fanblog

2021年08月02日

労働時間が長いという理由で辞職し

労働時間が長いという理由で辞職した場合は「生産性を大切にする仕事をしたい」、仕事にやりがいがなくて退職した場合は「新環境でさらに成長したい」と言葉を変えたら印象がよくなります。


ネガティブな転職理由も表現のし方によっては、ポジティブな理由になります。


履歴書に書くのには、150文字から200文字程度がよいです。


人材紹介の会社を利用して転職がスムーズに行った人も少ない数ではありません。


一人だけで転職活動するのは、精神的に追い込まれることも多いです。


転職先が決まらないと、何をどうしたらいいかわからなくなることがあります。


人材紹介会社を使えば、自分に合った求人情報を教えてくれたり、ためになる話も聞けるでしょう。


転職するための活動は今の職に就いている間に行い、転職する先が決定してから辞めるのが理想です。


退職してからの方が時間に余裕が持てますし、すぐにでも働くことが可能ですが、転職先がすぐに見つからない事例もあります。


職の無い期間が半年以上を過ぎると、就職する先が決まりづらくなりますから、転職先のことを考えずに今の仕事を辞めないことをお勧めします。


会社に拘束される時間が長くて辞めた場合は「生産性を優先して仕事を進めていきたい」、辞めた理由に仕事のやりがいのなさをあげる場合はなどと言葉を選ぶと悪い印象を残しません。


辞めた理由がネガティブであっても言い方を変えれば、良好な印象を与えるものになります。


履歴書を作成する場合は、150字から200字ほどの文章が理想です。


転職を思い立ってから仕事をじっくり探すには、時間が必要になります。


今の仕事を続けながら次の仕事を探す場合には、転職活動に割くことのできる時間というのは多く取ることは難しいでしょう。


そこで、考えに入れてほしいのが転職サイトの利用です。


転職サイトに会員登録を行うことにより、キャリアコンサルタントという呼び名のサポートスタッフも、協力して仕事探しをサポートしてくれるのです。
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