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一年ごとに契約更新で15年間勤めてきた会社。さて、今年も契約更新の時期が来たな〜と思っていたら、いきなりの雇止め。まあそんな会社とはきっちりけじめ(金で解決!)をつけて、おやじ人生の再生であります!!
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2018年03月22日

多勢に無勢 弁護士も数で勝負?

さて、先方にも弁護士がつきました。

親会社についてる弁護士事務所に依頼した様で、なななんと2名。しかもジジイ。

twins.gif


なぜ2名!?多勢に無勢ってやつでしょうか。

向こうの弁護士からの提案では、裁判にせず話し合いで決着をつけましょうとの事。

「ほほ〜う。で、どんな条件で?」

「特別に解雇予告手当(あたりまえ)プラス二か月分払いましょう!(どーだ!!)」

「・・・」

name.gif


なめとんのか。

当方の弁護士H氏からの連絡で「そんなこと言ってますけど話にならないのでこちらから条件出しましょう」と。

で、当初の予定通り給料10カ月分+未払い残業分の要求をします。

まあ、親会社も含めせこい会社なので相当渋るでしょうな。

マヌケ会社&じじい弁護士連合。さてさて、どう出てくるか?



追伸
今回わたしの場合チャッチャとすすめたかったので弁護士に40万の手付をはらって
依頼しましたが、金銭的に厳しいかたは法テラスをおすすめします。
ここは無料の法律相談だけでなく、弁護士費用も安くすませることができます。
ただ、いろいろと手続きが必要で少し時間がかかってしまうかもしれません。
でも、解雇になってからスグに訴えなければいけないわけではないので大丈夫ですよ。
不当解雇にあったら必ず一度は法テラスで相談しましょう。




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posted by Yuji at 17:05 | Comment(0) | TrackBack(0) | リストラ
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