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デキる人は「???」が多い

デキる人は
「???」が多い・・の前に、


皆さんは、仕事がデキる人にどんな
印象をお持ちですか?

バリバリ仕事をこなす人、

表舞台で華やかな立場にある人、

肩書きが素晴らしい人、

色んな見方がありますが、
私は人を見る目が厳しいです。


見た目は、
バリバリ仕事をこなす人でも・・、
よく見たら、ひとつの内容でしか
バリバリやってない人も・・
これって、ひとつの事だけしか
できない人って事ですよね。

表舞台で
華やかな立場にある人でも・・、
よく見たら、
人の手助けがなければ
その場所に立てない人も・・
それって、
ただのお人形ですよね。

肩書きが素晴らしい人、
よーくみたら
その人を尊敬する部下は
いないって人も・・
それって、
井の中の蛙か
小山の大将ですよね。


デキるって思っていても、
こんなアナあったら
ダメですね・・・
いわゆるメッキです。


本物のデキる人って
何でしょう?




ここで、もう一度 
デキる人は「???」が多いを
考えてみましょう。


私が思う「???」は
「引き出し」です。


デキる人は
「引き出し」が多いと思います。


ただ、この「引き出し」とは
机の引き出しではありません。


私が言う「引き出し」とは、
「技術と知識」です。



「引き出しの多い人」とは、
言い換えるなら、
「技術と知識の多い人」
じゃないでしょうか。


「技術と知識」は
「応用力」へ発展します。


「応用力」がある人は、
「色んな対処」が出来ます。


「引き出しの多い人」とは、
「対処法が多い人」。



「引き出し」が多ければ、
ひとつの事柄でも、
状況によってやり方を変えられます。


つまり、いつも通りやっていたことが、
いつも通りできなくなっても、
いつも通りのゴールに導ける。



頼っていた誰かに頼れなくなっても、
やり方を変えて同じ結果に導ける


こんな事です。


先日、仕事で
「引き出しの多い人」に出会いました。

放送前なので詳しく
書くことはできませんが

依頼する誰からも、
対応困難で、そんな短い期間で
準備できないと
断られるような特殊な内容・・・


そんな依頼を、その方は、
「少し考えさせて欲しい」と
言った後、快諾。

しかも、こんな感じでいかがでしょう?と
具体的な作業プランも
同時に提出されてきました。


後日、その方と打ち合わせしたら、
「今までやっていたことの
応用で対応できるんで、
新たにいろいろ考えなくても
前にやった方法を少し
アレンジすればいいから・・」と、
笑顔で話してくれました。


なんて、
仕事がデキる人なんでしょう。


この方は、
お仕事を2つされており、
しかもそれぞれ、
代表、もしくは核となるお立場、
完全に両立されています。

しかもそこに余裕がある、、


私も、仕事と空手と
2つ頑張っていますが、
上には上がいると、
改めて自身の足りなさを感じました。


「確実に出来る技術」
「絶対の知識」をたくさん持つ。

「必要な時に」に
「正しい選択」で
その「技術と知識」を出し
「一発で決める」


これこそが、
私が思う「デキる人」です。


生徒の皆さんは、
いつか仕事をすることでしょう、

その時に
「デキる人」になりたいと思いませんか?


「デキる人」になるためには、


「確実に出来る技術を身に着ける」
「絶対の知識をもつ」
「色んな場面で、それらを適切に選択する」
「本番で一発で成功させる」

これらの感覚と経験を
社会人になる前に、
「社会人になるための基礎」として
持っておく必要があります。


何を出来るようになるかは、
就いた仕事次第ですが、
この「社会人になるための基礎」
がないと

「デキる人」にはならないですよ。


「説明を理解する」

「正しい内容で
十分な量練習し身に着ける」

「試合中に自分のやるべきことを
冷静に判断し実行する」


空手の教えって、
「社会人になるための基礎」に
通じるものが
あると思いませんか?


私は思います。


早田

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