ども、リーダーとして人のクビを切るのがつらいと思うXYZです。
　今日、D-FRIENDS内緊急会議を行い、あるメンバーの懲戒除名処分が決定しました。

　でも、こればかりは仕方のないことでして、彼は他のメンバーの士気を下げるような言動しかせず、おまけに作業の指示無視を日常的にやってました。
　予てより、メンバーからクビにすべきとの声を聞いていたのですが、「短気を起こしても見捨てず」の精神の元指導をしていたのですが、あまりにも人の話を聞こうとしない態度や自分の言動を改めようともしない態度に、私の方が参ってしまって庇い切れなくなってしまい、クビにしてしまうかということになりました。色々時間、手間隙、お金を投資しただけに残念としか言いようがありません。

　そこで、諭旨脱退（一身上の都合で辞めたということにする）か、懲戒脱退（懲罰という形で辞めてもらい公表する）かをメンバーと話あったのですが、私が諭旨脱退を提案したのですが、他のメンバーが全員懲戒脱退を希望していたことにより、已む無く懲戒脱退して貰うことにしました。懲戒理由は以下の通りです。

懲戒理由：度重なる指示の無視・著しいサークル運営の妨害・他のメンバーへの間接的侮辱


　しかし、新たに問題が発生しました。原画師さんがいなくなってしまいました。（ドット絵を描く人はいるので大丈夫です。）
　そういうわけで、次の問題が発生してしまって別の意味で参っています。メンバーのみんなは「今まで彼の言動を改善するために色々頑張っていたのでゆっくり休んでください」なんて言ってくれたのですが、そうゆっくりもしてられないな〜〜と思っている次第です。

　マジで誰か絵が上手い人いないかな〜〜。