2018年11月05日
コンプライアンス問題のおこたえです。
・・・オパピ アズミ デース
コンプライアンス問題のおこたえです。
@新聞記事をコピーして、社内研修用に配布しても問題ないか?
答はいいえです
社内研修用のコピー配布は、業務目的であり著作者や版権所有者に事前に許可を取る必要あり。
A自社の商品を無断で持ち帰り、私的に利用するのは許される?
答はいいえです
誰が考えても、会社の財産です。
B小額であれば、白紙の領収書に自ら金額を記入しても問題ないか?
答はいいえです
無理ですね疑われたらどうして立証するのか?虚偽の事実が発覚した場合、詐欺罪&懲戒処分になります。
C住宅費や交通費等手当てを不正に受け取ることは違法か?
答は はいです
会社へ虚偽の申告をしているので詐欺罪&懲戒処分に当たると思います。
D出張費等の支払いを利用してマイルやポイントを私的にためても問題ないか?
答は はいです
実情は個人帰属を認めているのがほとんどです。しかし取得にために会社が不利益を
被るような不当行為がある場合は懲戒処分の対象になる。
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コンプライアンス問題のおこたえです。
@新聞記事をコピーして、社内研修用に配布しても問題ないか?
答はいいえです
社内研修用のコピー配布は、業務目的であり著作者や版権所有者に事前に許可を取る必要あり。
A自社の商品を無断で持ち帰り、私的に利用するのは許される?
答はいいえです
誰が考えても、会社の財産です。
B小額であれば、白紙の領収書に自ら金額を記入しても問題ないか?
答はいいえです
無理ですね疑われたらどうして立証するのか?虚偽の事実が発覚した場合、詐欺罪&懲戒処分になります。
C住宅費や交通費等手当てを不正に受け取ることは違法か?
答は はいです
会社へ虚偽の申告をしているので詐欺罪&懲戒処分に当たると思います。
D出張費等の支払いを利用してマイルやポイントを私的にためても問題ないか?
答は はいです
実情は個人帰属を認めているのがほとんどです。しかし取得にために会社が不利益を
被るような不当行為がある場合は懲戒処分の対象になる。
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