結婚相談所の現役仲人が語る婚活の裏情報が満載！

結婚者の声で、共働きのケースについて気になる人もいるのではないでしょうか。
今の時代、よく耳にするのは、夫だけの収入では生活していけないので共働きで生活するということです。
ですから、結婚者の声でも共働きのケースをよく聞くことも多いと思います。
しかも、妻の方が夫よりも収入が上という共働きのケースも珍しくはありません。
夫が中小企業に勤務していて、妻が一部上場の企業に勤務しているケースなどでは、妻の職場の方が、福利厚生が充実しているでしょう。
ですから、妻は、産休、育児休暇が取得しやすく、子どもを生んでからも働き続けるという結婚者の声も聞きます。
せっかく入社した大企業ですから、定年まで勤め上げて、企業年金や退職金を貰って、充実した老後を過ごした方が得とと言えるでしょう。
ただこの場合、どんなに妻の職場の福利厚生が充実しているからといっても、家族の協力なしには妻は定年まで勤め上げらないのが現実問題です。
共働きの場合、夫の協力はもちろんのこと、子どもが生まれたときには、親に協力してもらわないと、妻は仕事を続けられなくなってしまいます。
周りに親がいなければ、子どもが熱を出せば職場を休み、保護者会だといっては職場を休むの繰り返しになってしまいます。
こうならないためにも、できれば妻方の母の近くに住むと、共働きの未来は明るいと思います。

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結婚者の声として、私の結婚式のことを少々お話したいと思います。
私たち夫婦が、グアムで挙式をあげたときの結婚者の声です。
私の結婚者の声が、海外で挙式をしたいという人たちの参考になればと思っています。
まず、どうしてグアムで挙式しようと考えたのかということからですね。
海外挙式をどうして選んだのか、それは私が結婚は二度目だからです。
普通に結婚式を開くとなると、ご祝儀を二度もらうことになってしまうからです。
それなら、結婚式自体をやらなければいいという声も聞こえてきそうですが、そこは妻には一生に一度ぐらい、ウェディングドレスを着せてあげたいではありませんか。
ウェディングドレスを着て、お姫様気分を堪能し、写真を見ながら結婚者の声を他人に語りたいではありませんか。
それで、私たちが選んだのが、海外挙式です。
結婚写真を撮るだけという方法も考えたのですが、それよりも、バージンロードを歩いて、きちんと神父さんの前で永久の愛を誓い、涙を流した結婚者の声を残したいではありませんか。
日本において夫婦二人きりでこれらのセレモニーを一通りこなすのは、少々恥ずかしいと思います。
しかし、これが海外なら、たったの二人きりでも、案外恥ずかしくなくでき、それなりの結婚者の声を作ることができるのではないだろうかと考えたのです。

挙式と新婚旅行とをセットで済ませてきましたよ、グアムで。
結婚者の声で、海外挙式をするにあたり、どのようにすれば良いのかというのも述べておきたいと思いますが、これが案外簡単なのです。
まずは旅行代理店の店頭に行きました。
そして店頭に着いたら、まず「新婚旅行に行きたい」と告げ、ここでは恥ずかしいので、海外挙式を考えていることは黙っていましたね。
そして、話が弾むうちに、「そういえば、海外で挙式ができるということを聞いたことがあるのですが…」と切り出すのです。
すると、代理店の方が、素敵ないくつかのプランを提示してくれます。
そのプランの中から選ぶだけです。
今はインターネットの時代ですから、わざわざ店頭で遠まわしな言い方をしなくても、サイトから簡単に海外ウェディングを申し込めますね。
ぜひ、この結婚者の声を参考にして、素敵な結婚式を挙げて欲しいと思います。

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結婚者の声で指輪の話題に興味がある人もいらっしゃるかと思います。
結婚指輪は、結婚しているという証明でもあり、飾る結婚者の声ですからね。
薬指にきらりと光る指輪が付いているだけで、既婚者だということが一目瞭然になりますから、浮気防止にもいいでしょう。
しかし、既婚者が指輪を外し合コンや相席居酒屋に繰り出すこともよくあるり、これでは浮気防止にならなくなってしまいます。
また、既婚者かその人から聞きだそうとしても、無駄のような気がします。

結婚者の声として参考までに述べておきますと、結婚指輪がないと結婚式の一大セレモニーである指輪の交換が成り立ちませんから、形だけでも揃えておきましょう。
そして、結婚指輪も良いけれど、どうせお金をかけるなら、婚約指輪にお金をかけてもらうことを結婚者の声としてオススメします。
結婚者の声として婚約指輪の相場を聞きたい人もいるでしょう。
あの頃は給料3か月分だといわれていましたが、今はインターネットの時代ですから、婚約指輪の相場金額を簡単に調べることができると思います。
婚約指輪の値段をケチりたいと考えている未来の夫に対しては、ネットやサイトら結婚者の声を見せましょう。
それらの結婚者の声を未来の夫に見せて、「今の時代、婚約指輪の相場は給料6か月分だって！」と婚約指輪で高い物を効率よくねだることができると思いますよ。

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結婚者の声で、どうして二人が出会ったのか、馴れ初めに興味を持つ人も多いでしょう。
結婚式でも、二人の馴れ初めといった結婚者の声のところで盛り上がったりしますからね。
最近、結結婚した知人の結婚者の声ですが、単純に友達繋がりでした。
ただ、友達繋がりといっても、かなり複雑な友達繋がりのようでしたが。
彼は20代前半の頃、バンド活動をしていました。
見た目が普通なので、バンドと聞くと派手な人をイメージを想像するので、最近出会った人は「嘘でしょ」とよく言われています。
それで、そのバンドのギターが、彼にお嫁さんとなった彼女を紹介してくれたそうです。
出会いなんて、どこに転がっているのか本当にわからないもので、出会いの数だけ結婚者の声も存在するかもしれませんね。
結婚者の声は、ネット上にたくさん寄せられていて、その中には笑えるものアリ、泣けるものアリといった感じだと思います。
良縁に恵まれない、あるいは出会いがないと言う人は、ぜひネット上に寄せられている結婚者の声を見てみてください。
きっと、それらの結婚者の声を読んだら、元気になれると思いますよ。

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社内恋愛の多い職場と少ない職場というのがあります。
社内恋愛の多い職場って、どんなところを思い浮かべられますか。
私の中では学校、先生という職業は比較的社内恋愛の多い世界だというイメージがあります。
子供の頃の記憶によると、毎年一組は結婚による退職や移動をされる先生はいませんでしたか。
しかも同じ学校の先生同士、つまり早い話が社内恋愛というわけです。
それも比較的若い女性の先生と、少々中堅クラスに差し掛かろうとしている男性の先生との社内恋愛が多かったような気がします。

社内恋愛は学校側としては基本的には厳禁、しかしある意味社内恋愛はプライベートな世界でもあります。
きっと周囲も見て見ぬふりをしているのでしょう、生徒や親にバレなければいいという感じがします。
されど、そういう先生同士の社内恋愛の噂はすぐ流れるものです。
とくに生徒の親がデートシーンを目撃したことから発覚した先生同士の社内恋愛というのもあったりします。

社内恋愛が悪いということはありませんが、自分たちの意思に反して、周囲の言動でどんどんどんどん進行して行く事もあったりします。
とくに学校や病院といった狭い世界での社内恋愛は、そうなる可能性が高いと思います。

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社内恋愛は珍しくないことだと思うのですが、それは社員に限ったことではなくアルバイトでもよくあります。
それが同じ会社でないと社内恋愛とは呼ばないでしょう。
たとえば、働いているのは会社の1階にあるカフェのアルバイトの子だったらどうでしょう。
それは、社内恋愛ではなく職場恋愛と呼ぶのでしょうか。

社内恋愛は普通に会社に行っている人ならよくあることですね。
男性社員と女性アルバイトとの職場恋愛、それは結構よくある話だと思うのです。
とくに、サービス関連の職場では多いパターンの交際だと思います。

社内恋愛の難しさや怖さは、実のところよく知られています。
交際中にはいろいろ他人の目もあって大変でしょう。
恋愛関連のブログやサイトでは社内恋愛の話しもよくあります。
もちろん、正社員とアルバイトの職場恋愛の話題もたくさん載っています。
だけど、どうしてもそうしたブログやサイトは女性が書いている事が多くて、悩める男性には今いち参考にならなかったりもします。
女性はたとえお相手が年上であっても年下であっても、社内恋愛をしたいと思えばまっしぐらって感じです。

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社内恋愛は絶対にしないって決めている人もいることでしょう。
しかし、決めていたとしても気になる人が現れてしまうこともよくあります。
単純に、好みのタイプだったりするとイチコロですよね。
片思いの段階で、実際に社内恋愛に発展するかどうかはわからなくてもです。
でも、もし向こうからモーションかけてきたりなんかしたら…。
やはり社内恋愛はいいかもしれませんね。

でも、社内恋愛の相談は会社ではできませんよね。
一人で悩むしかないのかと思うと、かなりヘビーな片思いではあると思います。
社内恋愛は重たい言葉のような気がしてしまいます。

社内恋愛はかなりの確率で誰にでも起こり得る現象だと思いますが、いざ維持しようと思うとすごく大変です。
まず、片思いからのスタートだとすると、このままずっとこの気持ちを持ち続けるか、それとも思い切ってこっちからモーションをかけるか悩みます。
もちろん向こうから動いてくれる可能性もなくはないてけしょうが、それはやはり無効も社内恋愛を意識しない限り絶対無理となります。
取り合えず、社内恋愛に発展するように持っていくしかありません。
されど、少しでも周囲に察知されたら、実際に社内恋愛に発展する前に噂だけが流れてしまいます。
社内恋愛は噂にならないように維持し続けることが一番難しいですから、そうなったらもう終わりです。
片思いの社内恋愛はすごく大変でしょう。

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最近はよく社内恋愛の話しを聞くようになりました。
やはり仕事以外の場所での出会いというのが少なくなるからでしょうか。
ある程度の年齢になると、同世代の男女もうほとんど結婚してしまいますし、どうしても社内恋愛に頼らざるを得ないところはあるかもしれません。
ただ、会社での出会いというのも段々減ってきていることも確かです。
入社何年目からの女子社員からしたら、新入社員はみんなはるかに年下という現象が目立ってきます。
社内恋愛にもやはり旬というのはあるのかもしれませんね。
社内恋愛は同じ会社で毎日顔を合わせているうちに、自然と恋愛に発展することが多いと言われています。
だから、ある程度は狭い世界の方が社内恋愛に発展しやすいのだそうです。
芸能人でもよく、ドラマや映画の撮影中に親しくなったって言われますよね。
あれも立派な社内恋愛のうち、仕事をしながらその合間にこっそり愛を育んでいるのです。
あと、学校の先生や病院で働いている人たちも社内恋愛の多い世界なのではないでしょうか。
病院とか学校とかは、職員の異動が結構多いですよね。
だから、新しい顔が割と同世代だったりするのではないかという気もします。
従って、30代の男女の社内恋愛というのも大いにあるのだろうと思います。
しかし、ある程度の規模の会社となると、どうしても社内恋愛の対象は20代の男女になってしまいますから、アラフォー女性ともなると、もう完全に社内恋愛から取り残されたような感じになってしまいます。

社内恋愛は、失敗すれば公私ともにダメージが大きいものです。
もちろん、成功すれば問題はないのでしょうが、余りにも年下の男性社員を捕まえたら、また周囲に何を言われるかわからない部分もあります。
そう考えると、社内恋愛もある程度の年齢までか、少ないチャンスにかけてみるのもいいかもしれませんね。

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社内恋愛に関するの相談を受けました。
以下は原文をご本人に許可をいただいています。
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社内恋愛を同期入社の社員同士ですることについて今、少々悩んでおります。
とは言っても、別に自分が社内恋愛をしてるとか、したいとかじゃないですよ。
実は私、これでも小説家なんです、全然売れてないんですけどね。
時々地元の雑誌で小説を書かせてもらっていて、今度社内恋愛をテーマにしたラブストーリーを書いて欲しいと頼まれてしまいました。
主人公は同期入社で、社内恋愛を進行させている真っ最中のカップル。
でも、生まれてから一度も会社勤めというものをしたことがないんですよね。
もちろん、社内恋愛は会社の中だけとは限っていませんが、会社で働いたことのない私にはやっぱ結構難しい課題です。
残念ながら、過去に社内恋愛で結婚した友達とかもいなくて、いささか困っております。
同期入社の社員による社内恋愛、一体どんな感じなんでしょうね。
社内恋愛をテーマにした物語ですから、ポイントは目線だと考えます。
つまり、その社内恋愛を本人たちの目線で見つめて行くのか、周囲の目線で見つめて行くのかですよね。
それによって、そのラブストーリーのスタートラインが変わって来ます。
例えば、同期入社ということですから、もし二人の目線で見た物語にするのであれば、その社内恋愛のオープニングは、当然入社初日です。
けれど、周囲の目線で見るのであれば、ある程度二人の恋が進展した時点で社内恋愛が見えて来るわけですよね。
かなり部分的な物語になりますから、エピソードの作り方も違った角度で考える必要があります。
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会社勤めをしたことがない自称「売れない小説家」さんにに舞い込んできた社内恋愛のお話、頭の痛い執筆のご依頼ですね。
社内恋愛をしたことがなく、一つの物語を作るのは本当に大変でしょう。
さらにこの方、これまでほとんどラブストーリーというものを書いたことがないようなのです。
かと言って、推理小説ならすごい作品が書けるのかと言われれば、それもNOらしいのです。

恋愛関連のブログやサイトを読んでみると、皆さんすごいです。
まるでプロの作家のように、上手にご自分や友人の社内恋愛について書いていらっしゃいます。
同期入社の社内恋愛というのも、やはり在り来たりの話題ではありますね。
ついつい夢中で読んでしまいそうな、面白いブログやサイトがもりだくさんです。
同期入社の社内恋愛をテーマにしたラブストーリーを執筆するに当たり、ぜひ参考にされたら良いと思いますよ。

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社内恋愛に関するの相談を受けました。
以下は原文をご本人に許可をいただいています。
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社内恋愛をしているんですよ、バイト先の先輩と。
先輩と言っても向こうは正社員、私の働いているファーストフードショップの店長です。
私が入ったときはまだ店長じゃなくて、チーフみたいな感じで、いろいろ仕事を教えてもらっているうちに、デートに誘われて、付き合いだして、社内恋愛になっちゃいました。
最初はみんなに気付かれてなかったし、別に悪いことしてないんだから、社内恋愛がばれたところで平気だと思っていました。
でも、いざそれが現実になるとめっちゃやりにくくて、彼にはバイトをやめて欲しいと言われているんです。
彼としては私との付き合いは続けたいけど、社内恋愛はこれ以上イヤ、そう思っているみたいです。
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社内恋愛は普通の会社なら結構よくあることです。
入社した当時は仕事のことは全然わからないし、周囲も知らない人だらけです。
いろいろ教えてもらっているうちに、自然と一番最初に一番よくしゃべる人っていうことになって、社内恋愛に発展して行くっていうパターンはよくあります。
テレビのドラマでも当たり前のような恋愛スチュエーションじゃないですか。
社内恋愛と言っても、たまたまそこで好みのお相手に出会っただけなのです。
社内恋愛は嫌だと彼がいうのなら仕方がありません。
でも、本当にそれでいいのでしょうか。
先輩として見ていたときと、彼氏として見ていたときとを比べると、先輩として見ていたときの方が格好良かったりしませんか。
ある意味憧れの先輩という形で始まった社内恋愛はよくあります。
彼が仕事をする姿をもう見られなくなるのだったら、普段の姿も見なくてもいいかなって思いませんか。

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