ぼそりと一言、ふと思った事

ITエンジニアは他の業種に比べて年収が高いと言われています。
回は平成29年産業省から発表された。

今回は平成29年産業省から発表された。 大調査の結果をもとに、
IT技術者はプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーに
キャリアアップしていきますと練習もアップしていくことが可能になります。

経済産業省の実態調査によるとプログラマーやシステムエンジニアなどは、
生年収がだいたい600万円前後ということがわかります。

プロジェクトマネージャーまでキャリアアップしていきますと
年収900万円も夢ではありません。

さらには技術に自信がある人は、パワーアップすることで
さらに年収アップを実現することも可能になっています。

会社によってね当然給与っていうのは違ってきますし、
あの 下請けっていうのがある業種なので、
多重下請けになってしまうとは受注金額も
どんどん低くなってしまいます。

まあそういったところで年収が変わってくるケースっていうのがあります。

年収の推移を表したグラフになっていますのは、
どの水準でも右方上がりに年収が上がっているのが
お分かりになるかと思います。40代や50代で年収アップが
ストップしてしまう企業っていうのも、
今はね多いんですけれども技術を生かし続けることで
年収を上げることが可能な業種だっていうのが分かります。

こちらはの企業側が給与を決定するために何を重視しているかを
表したものになります。これから転職しようって思う方は
参考にしていただけたらいいかなと思います。
重視する順番に上から表示しているんですけれども、
一番重視しているのが ITスキルで2番目にコミュニケーション能力。

経験っていうのはその下になっています。
転職される方はご自身のスキルとか、あとコミュニケーション能力ですね。
これをいかにアピールできるかがカギになってくると思います。
それでは最も重要視されているITスキルなんですけれども
どのように判定されるのかっていうのを見ていきたいと思います。

企業側になりますと、途中採用する人たちのスキルっていうのは
分かりにくいんですけれども、スキルを明確に判定するために
IT資金の診断ツールと言われるものを使用する場合があります。
けれどもそれ自体は採用していないっていう機能もあるためか
それほどねまあ重要視する企業っていうのは多くないようなイメージになってます。
グラフの方見ていただくと
全体の3割程度って言う、そういう程度になります 。

次にこちらは学歴になりますけれども情報系分野の学歴であることを
重要視している企業っていうのは、それほどイメージはなくて
全体の3割程度になっていることがわかります

最後に資格なんですけれども、こちらは結構高くてですね
7割程度の企業が重要視していることなど。

日々の仕事の中で試験勉強を続けるっていうのは
なかなか大変なんですけれども
若いうちから、履歴書に書けるような、
資格を取っておくといいことがわかります。

私も必ずしもね、資格を持っていないと
採用されないということもありませんので
いかにご自身のスキルとか能力を
アピールできるかっていうことが大事になりますので考えてください。

いかがでしょうか、今回は経済産業省が行った
実態調査をもとにお話をしていきました。
ありがとうございました。


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