2024年02月22日
名鉄、大卒総合職の初任給30万円 人材確保へ待遇改善
名鉄、大卒総合職の初任給30万円 人材確保へ待遇改善
賃上げ2024
2024年2月21日 18:32
名古屋鉄道は21日、2024年度に入社する総合職の大卒初任給を30万円にすると発表した。人事制度が変わるため単純比較できないが、現行から7万円増える。待遇改善で人材を確保する。
名鉄の総合職は24年度から年俸制に移行する予定。初任給は年俸を月額換算したもので、現行で賞与として支給している分も一部含む。時間外勤務や扶養家族手当、業績給などは別途支給する。大卒の初任給としては関東の大手私鉄に比べても高くなる。大学院卒の総合職は7万1700円増の31万6700円とする。
運転士や車掌など鉄道現業職の初任給も、25年度入社分から大学卒で2万円以上多い22万円以上などに増額する方針で組合側と交渉する。
採用も拡大する。総合職と鉄道現業職を合わせた年間の採用数は25年度に235人とし、23年度の見込みから77人増やす。バブル期に大量採用した世代の退職が迫る中、人材確保に注力する。
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2024年2月21日 18:32
名古屋鉄道は21日、2024年度に入社する総合職の大卒初任給を30万円にすると発表した。人事制度が変わるため単純比較できないが、現行から7万円増える。待遇改善で人材を確保する。
名鉄の総合職は24年度から年俸制に移行する予定。初任給は年俸を月額換算したもので、現行で賞与として支給している分も一部含む。時間外勤務や扶養家族手当、業績給などは別途支給する。大卒の初任給としては関東の大手私鉄に比べても高くなる。大学院卒の総合職は7万1700円増の31万6700円とする。
運転士や車掌など鉄道現業職の初任給も、25年度入社分から大学卒で2万円以上多い22万円以上などに増額する方針で組合側と交渉する。
採用も拡大する。総合職と鉄道現業職を合わせた年間の採用数は25年度に235人とし、23年度の見込みから77人増やす。バブル期に大量採用した世代の退職が迫る中、人材確保に注力する。
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タグ：スーツ
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