お仕事での話し。

３人居ます。それぞれ『社長Aさん』『社員Bさん』『アルバイトCさん』とします。
Aさん・Bさんは�@と�Aと�Bの仕事をこなす事が出来ます。
Cさんは�@と�Aの仕事のみこなす事が出来、�Bの仕事については経験不足の為出来ません。
（仕事�@�A�Bは連動する物ではなく、単独の業務とお考え下さい。）

そんなある日、�Aの仕事が急遽舞い込みました。
その仕事に行けば取り敢えず午前中はつぶれてしまいます。
さて、A・B・Cさん誰がその仕事に行くべきでしょう？





　私はCさんが行くべきだと考えました。
なぜなら、この後急遽�Bの仕事が２件舞い込んだら？
その時仕事は、誰がこなせるの？
�Aの仕事ならば、誰が行っても同じ。

　しかし、社長Aさんの考えは違いました。
Aさんの答えは、自ら�Aの仕事に行く事。

　理解が出来ません
どんな意図があるのでしょう？
私には、時間がつぶせて、会社に居なくても良いから。
�@�Bの仕事がしたくない。
としか思えません。

　アルバイトのCさんに�Bの仕事をこなせる様になって欲しければ、教育をすれば良いだけです。
現状は、�@の仕事が溜まっているので、必死にこなしている最中です。（頑張っています）

　いやはや、摩訶不思議です。
仕事をこなせば、売上が上がり、利益が出る。
だから、どれだけ効率良く仕事をこなせるか？
これが経営ではないのでしょうか？

　自分がもっとも気持ち良く仕事が出来る様にする。
これでは、小学生レベルです。
お話にもなりません

この社長Aさんの考え（意図）が違う角度から分かる方、解説お願いします。