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なぜ時間管理が必要か？













それは、組織に属しているため他者に時間を奪われ重要なことに時間を使えないため。

時間管理の手順は下記の3つ
�@記録する
一定期間、一日に何にどのくらいの時間を
使っているか記録する。
（アプリ MyStatsで記録するのがオススメ）

�A整理する（行動分析）
・廃棄する
・権限委譲
ここで重要なのはやらないことを決めること

�Bまとめる
重要なことは集中できるときにまとめてやる

こちらがドラッカーの言葉
成果をあげる者は仕事からスタートしない。時間からスタートする。計画からもスタートしない。何に時間がとられているかを明らかにすることからスタートする。次に、時間を管理すべく、自分の時間を奪おうとする非生産的な要求を退ける。そして最後に、その結果得られた時間を大きくまとめる。すなわち、時間を記録し、管理し、まとめるという三つの段階が、成果をあげるための時間管理の基本となる。

組織の中で立場が上になればなるほど、
考えなければならないことだと思う。


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